製造業人事必見！派遣エンジニア活用法のセミナー開催のお知らせ

メーカー人事の悩みを解消する無料オンラインセミナー

ウィルオブ・ワークが2026年2月26日（木）に開催する無料オンラインセミナー「製造業人事必見『応募ゼロ・若手未定着』を終わらせる派遣エンジニア活用法」が、製造業のエンジニアの採用不足に焦点を当てる特別な機会です。製造業は、ここ数年でエンジニアの人材確保が困難となっており、多くの企業が採用活動に頭を悩ませています。求人を出しても応募がない、新人を教育してもすぐ辞めてしまう、そして新規事業を立ち上げるための人材を確保できないという、様々な悩みがつきまとっています。

効果的な対策としての派遣エンジニア

しかし、逆に言えば、適応力のある企業は派遣エンジニアを活用し、この厳しい状況を打破しています。本セミナーでは、最新の採用市況データに基づき、製造業が直面する現実的な課題と共に、派遣エンジニアによる具体的な解決策を提示します。特に、派遣エンジニアを単なる一時的な対策とせず、より戦略的に活用する方法についても詳しく説明していきます。

セミナーの参加対象者

このセミナーは以下のような人々に特に推奨されます。

- エンジニアの募集を出しても応募がないと悩む人事担当者。
- 突発的な欠員、新たな増産やプロジェクトに迅速に対応できる人材を求める企業。
- 若手エンジニアの定着に苦労し、教育や採用コストの増加に悩む経営者。
- 派遣エンジニアをただの「穴埋め」として捉えず、戦略的な経営資源として活用したい企業。
- 他社事例を交えた派遣エンジニア活用の知識を深めたい方。

セミナーの概要

- 開催日時: 2026年2月26日（木）14:00－15:00
- 参加方法: Zoomによるオンライン配信

お申込み後、閲覧用のURLをメールにて送信いたします。参加費は無料です。

プログラム内容:

1. 現在の採用市況と課題
- 製造業エンジニア採用を取り巻く最新市況。
- 正社員採用が困難になった背景とそれに伴う現場課題。

2. 派遣エンジニアの活用とメリット
- 派遣エンジニアの考え方と導入事例。
- 派遣エンジニア活用によって得られるメリットと成功事例の紹介。

3. Q&Aコーナー
- 参加者からの事前質問に講師が回答します。

講師紹介

講師として登壇するのは、株式会社ウィルオブ・ワーク戦略推進部専任部長の小出亮氏です。彼は2011年から同社の事業拡大に寄与し、特に製造業領域におけるエンジニア派遣事業を指揮してきました。豊富な経験を基に、企業の生産体制の強化とエンジニアのキャリア形成を支援すべく活動しています。

会社紹介

株式会社ウィルオブ・ワークは、さまざまな業種に対して専門特化した人材サービスを展開しています。人材派遣や業務請負に加え、教育を通じた専門性の高い人材ビジネスを推進中です。企業としてのビジョンは『Chance-Making Company』であり、すべての人の可能性を信じ、働く機会を広げることを目指しています。
詳しい情報は、公式サイト(ウィルオブ・ワーク)をご覧ください。