パソナJOB HUBとEpicAI、建設業界のAI活用を進化させる新事業を開始

パソナJOB HUBとEpicAIが建設業界をサポートする新プロジェクト

2026年5月18日、株式会社パソナJOB HUBと株式会社EpicAIの2社は、建設業界向けの新しい共同事業『AI活用型BPO』の開始を発表しました。このプロジェクトは、建設現場の業務整理とAIの活用を通じて、現場の負担を軽減することを目的としています。

1. 背景

現在、建設業界は就業者の減少や高齢化という大きな課題に直面しています。この業界でもAIの導入が進みつつありますが、実際の効果は導入したAIそのものだけでなく、業務ルールや過去のナレッジが整理されているかどうかに大きく依存します。つまり、企業ごとに異なる業務フローや書類の整理が必要ですが、現場の専門業務が優先されがちで、この整備が後回しにされてしまう現状があります。

このため、パソナJOB HUBとEpicAIは、建設業界における膨大な事務作業を効率化し、AIを効果的に活用するための業務整理やデータ構築を行う新しい事業を立ち上げました。

2. プロジェクトの内容

『AI活用型BPO』サービスでは、まずパソナJOB HUBが持つ約1000名の専門人材を活用し、建設現場の業務に関するヒアリングと整理を行います。そして、EpicAIは、最新のAI技術を用いて、企業ごとに異なる業務フローやドキュメントの構造に基づいたAI実装を行います。

この協業により、業務データの準備から導入後の定着まで、一連のプロセスを一気通貫で行います。特に注目すべきは、AI導入後も現場で生じる例外処理に対して、AIが適切な処理案を提示し、専任のプロフェッショナルが確認・補正を行って、ナレッジが反映される仕組みの構築です。

3. 目指す成果

両社は、この取り組みを通じて、業務処理時間の大幅な削減を目指します。1年半後には、建設工事計画届などの約15種類の業務に関して、作業時間を約60％削減することを予定しています。将来的には、現場の負担を最大で80%削減することを目標に、さらに効率的な業務プロセスのカスタマイズ展開を進めていく方針です。