Z世代に特化した定額制採用代行サービスがスタート！

Z世代に特化した新しい採用代行サービス、始動！

株式会社YORISOIが新たに展開する【採用くん】は、特にZ世代求職者へのアプローチに特化した定額制の採用代行サービスです。このサービスは、リフォームや建築、通信、美容といった業界に焦点を当てており、求人の運用や原稿の改善、応募導線の最適化を行うことで、自社採用の成功を目指します。

新たな課題を解決するサービスの特長

人が集まりにくい業界では、企業が人材を確保するのに苦労するのが現実です。しかし、採用難や人材不足の原因は、単に業界特有のものだけではありません。実際には、求人の運用設計や改善が不十分なケースが多く、そのため多くの企業が人材紹介に頼らざるを得ない状況に陥っています。YORISOIでは、この課題に目を向け、自社での採用を可能にするための実行可能なプランを打ち出しました。

低コストで高効果な採用支援

このサービスの大きな魅力は、業界最安水準の価格設定です。求人運用専門のプロによるマーケティングが行われ、成果に繋がる運用が継続的に行われます。求人原稿の作成は一度限りではなく、応募者から得たデータを基にして、効果的な改善が行われます。

特にリフォームや建築、通信、美容といった業界では、改善効果が数値で明確に見えることが多く、そのため企業は投資対効果が高いと認識しやすいのです。

フレキシブルな料金プラン

本サービスでは、月額制のプランが用意されており、企業は自社のニーズに合わせて選択することが可能です。例えば、月額10万円のプランでは、求人原稿の作成から広告配信、さらに広告運用の改善までを一貫して支援します。一方、月額22万円のプランでは、応募者対応や面談設定、求職者とのコミュニケーションまで含むより包括的なサポートを提供します。