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D&I AWARD 2025の個人賞受賞者が決定

多様性、公平性、包括性を推進する企業の活動が年々注目される中、2025年に初めて設けられた「D&I AWARD」の個人賞が発表されました。この賞は、現場でD&Iを支え、実際に行動に移してきた方々を称えるもので、特に社会や業界の変革に貢献した人々に贈られます。

受賞者一覧

この度、個人賞には以下の8名と1チームが選ばれました。彼らはそれぞれの立場で、D&Iの理念を実践し、多様な人々が共存できる社会の実現に向けて尽力しています。

Changemaker（チェンジメーカー）賞

• - 吉村 美音 様

フリー株式会社DEIリード。採用領域やダイバーシティ推進室での施策を通じ、DEIを社内の重要なテーマとして位置づけてきました。

• - 根村 絵美子 様

セイコーエプソン株式会社専門役員。グローバルな事業展開を通じて、ダイバーシティ推進と人権の尊重に努めています。

• - 渡部 恵理 様

株式会社CRAZY DE&I推進マネージャー。多様な結婚式のプロデュースを手掛け、カルチャーの構築に貢献しています。

Trailblazer（トレイルブレイザー）賞

• - 國吉 陽介 様

一般社団法人ピンクドット沖縄理事。全国のプライドイベントで手話通訳を行い、誰もが楽しめる社会を目指しています。

• - 堀 陽子 様

パナソニックインダストリー株式会社。障がいのある社員との情報共有の場を創出し、多様性を推進しています。

• - 小笠原 知子 様

理工系女性がつながるコミュニティ『Wom-tech』の代表。理工系女性の支援に取り組んでいます。

Evangelist（エバンジェリスト）賞

• - 田中 美乃梨 様

マーレジャパン株式会社人事部。社内でのD&I推進に向けての取り組みを強力に進めています。

• - 住本 裕司（すみやん） 様

パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社。心理的安全性を促進する社内コミュニティを立ち上げ、重要な役割を果たしています。

• - 三菱ケミカルグループCANバサダーチーム

がん経験を基に健康支援を行い、「心の荷物を置ける場所」を提供することを目指しています。

表彰式について

個人賞の表彰式は、「D&I CONFERENCE 2025」の一環として行われます。詳細は以下の通りです。

• - 日時：2025年12月13日(土) 10:00〜13:00 (アフターパーティ：13:15〜14:30)
• - 会場：シティホール＆ギャラリー五反田（東京都品川区）
• - 参加費：無料

D&IおよびDEIBに関心を持つ方々の参加が期待されており、企業の担当者や報道関係者も幅広く参加可能です。詳細な情報や申し込み方法は、株式会社JobRainbowの公式ウェブサイトをご確認ください。

結論

受賞者の皆様の功績は、多様性を尊重する社会の実現に向けた重要な第一歩です。彼らの活動が少しずつでも広まり、多くの人に影響を与えていくことを願っています。受賞された方々に心からお祝いを申し上げます。

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