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新卒採用の地図 〜採用を、候補者視点でアップデートする2日間〜

新卒採用担当者必見のオンラインカンファレンス「新卒採用の地図」が2026年6月16日（火）・17日（水）の2日間、開催されます。このカンファレンスは、企業の新卒採用担当者に向けて、採用活動を候補者視点で再評価し、より効果的な採用プロセスを構築するために設計されています。

開催の背景

近年の少子化や就業観の多様化に伴い、新卒採用の環境は大きく変化しています。企業は今や「学生を選ぶ側」だけでなく「学生から選ばれる側」としての意識を持つ必要があり、候補者ひとりひとりとのコミュニケーションや体験設計が重要です。本カンファレンスでは、これらの課題に直接向き合い、実務に役立つ研究成果や成功事例を紹介します。

イベント概要

• - イベント名：新卒採用の地図 〜採用を、候補者視点でアップデートする2日間〜
• - 主催：株式会社ワンキャリア
• - 開催日時：2026年6月16日（火）・17日（水）10:00〜16:30
• - 参加方法：オンライン参加
• - 対象：企業・団体の人事・採用担当者
• - 参加費：無料

申込みはこちらから可能です。

プログラム内容

Day1：母集団形成の悩み

この日は母集団形成の「量と質」をテーマに、学生との初期接点を上手く設計する方法について深掘りします。具体的にはスカウト方法や説明会の設計、理系学生の採用戦略など、様々なアプローチを紹介し、成功事例を通じて実践的な知識を提供します。

Day2：内定承諾・意向上げの悩み

この日は面接から内定後までの選考プロセスにフォーカスを当て、候補者との効果的なコミュニケーションを通じて志望度を高めるための方策を学びます。終了した就活生による登壇も予定しており、実際にどのように候補者の心をつかむか、具体的な事例を聞くことができます。

新卒採用人事交流会

カンファレンス終了後には、6月25日（木）に新卒採用担当者のためのオフライン交流会も行います。参加者同士の情報交換や、採用現場の実情を共有する貴重な機会です。また、カンファレンスや交流会への参加は無料で、人数が多ければ抽選も行われるため、早めのお申し込みをお勧めします。

まとめ

新卒採用に関する課題が山積している中、本カンファレンスは実務に即したアプローチを学ぶ絶好のチャンスです。企業が学生から選ばれる側として期待される今、新たな視点を持って採用活動を見直す機会としましょう。ぜひ、こちらからお申し込みをお待ちしております。

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