高年齢労働者の安全を守る！新たな労災予防プログラム始動

新たな労災予防プログラムのご紹介

フラクタルワークアウト株式会社が高年齢労働者を対象にした新しい労災予防プログラムを開始しました。このプログラムでは、現場作業に伴う転倒リスクを評価し、具体的な運動アクションを提供します。特に、高年齢従業員が多く、身体的負担が大きい職場において、安全で健康的な働き方を実現するための支援が行われます。

プログラムの背景

近年、高齢者の労働災害が増加しており、厚生労働省は「高年齢者の労働災害防止のための指針」を発表しました。この指針に従い、企業は対策を講じる必要がありつつも、具体的な危険因子を特定できない現実があります。この新しいプログラムは、各企業が持つ独自の作業環境や人員構成に対応するべく設計されており、柔軟性のある評価および対策が可能です。

提供内容

本プログラムの第一歩は、厚労省が提供する「転倒等リスク評価セルフチェック票」を用いたリスク評価です。この評価結果を基に、職場で発生しうる転倒や腰痛などのリスク因子を整理し、現場特性を分析します。

次に、職場の健康運動指導士や健康運動実践指導者が、この情報を元に企業別のオーダーメイドの運動アクションを設計します。多忙な現場でも実行できる短時間メニューを組み込み、効果的に体のケアができるよう配慮されています。

運用の流れ

プログラムの実施には、参加導線を整え、実施率向上を図るための運用設計がなされます。これにより、企業は自社の実情に合った形で、運動や休憩のタイミングを定めることができ、参加者がスムーズにプログラムに参画できる環境が整います。

また、導入後も定期的に実施率や休業日数を確認し、必要に応じて見直しを行うことで、常に最新の情報に基づいた労災リスクの評価が行えるようになります。