Z世代に選ばれる企業になるための効果的なアプローチを学ぶセミナー

ビジネスマッチングサービス「Ready Crew」を展開するフロンティア株式会社が、2025年5月29日（木）に東京都渋谷区で、Z世代への採用手法に特化したセミナーイベントを開催します。このイベントでは、Z世代をターゲットとした「ロールモデル採用」という新たなアプローチや、SNSを駆使した情報発信の手法を学ぶことができます。講師には、株式会社リオルサの平野圭祐氏を招き、実際の成功事例を交えた内容となっています。

イベント概要

まずはイベントの詳細に触れましょう。セミナーのタイトルは「Z世代に有効な採用手法を解説！ロールモデル採用やSNS媒体ミックスによる母集団形成とは？」。

- 日時：2025年5月29日（木）19:00～21:00（受付開始18:40）
- 会場：フロンティア株式会社恵比寿本社（東京都渋谷区）
- 参加費：無料
- 定員：15名（先着順）

参加方法は、特設フォームからの申し込みとなっており、定員に達し次第募集は終了します。セミナー後には参加者同士の交流会も予定されており、業種や業界を越えたネットワーキングの機会としても非常に重要です。

Z世代の採用に向けて

近年、日本の労働市場では売り手市場が続き、人材確保の競争が激化しています。特に、Z世代と呼ばれる若者層は企業が注目すべきキープレイヤーです。彼らに効果的にアプローチすることが、企業の成長や持続可能性に直結します。

一方で、多くの企業はZ世代へのアプローチに困難を感じており、「採用施策を実施してみたものの、成果が上がらない」「自社にフィットする若手人材が集まらない」といった声が聞かれます。これからの企業は、逆にZ世代から選ばれる存在になることが求められます。セミナーではそのための具体的な方法を学ぶことができるのです。