Helpfeelの宮長志帆が「Japan CxO Award」初代グランプリに輝く

宮長志帆が日本の次世代リーダーとして認められる

2025年12月8日、東京都中央区の時事通信ホールにて開催された「Japan CxO Award 2025」で、株式会社Helpfeelの執行役員COOである宮長志帆が初代グランプリを獲得しました。この受賞は、日本における次世代リーダーの象徴とも言えるもので、彼女のこれまでの業績が高く評価された結果です。

受賞の背景と評価

『Japan CxO Award』は、次世代のリーダーとして期待される企業のCxOを表彰するアワードであり、単なる業績だけでなく、そのプロセスや社会への影響、持続性といった多角的な視点からの評価が必要です。宮長は、事業部門グロースクラスにおいてファイナリストとして選出され、135名のノミネート者から厳しい審査を経て最優秀賞を獲得。その後、全ての部門の最優秀賞受賞者の中から特に優れたリーダーシップが認められ、初代グランプリに選ばれました。

学歴と経歴

宮長志帆は、前職であるSMBC日興証券の投資銀行本部TMTセクターにて数多くのテクノロジー企業のIPOやM&A支援に関与していました。2022年にはWomen in Finance Awards Asiaで「Rising Star」として表彰され、その後HelpfeelにCFOとして参加し、総額20億円の調達に貢献しました。2024年からはCOOとして成長戦略の立案と実行を担っています。

Helpfeelのビジョンと『AIナレッジデータプラットフォーム』

Helpfeelは企業のAIをより強化するための「AIナレッジデータプラットフォーム」を展開しており、生成AIや大規模言語モデル（LLM）をビジネスに実装することに注力しています。特に、AIが何を根拠として判断しているかが重要であり、このためには正確に整理された知識データが不可欠です。企業内外でAIを活用する際、知識データはまさに情報基盤とも言えますが、日本企業においてはこれらの整備が遅れているとの指摘もあります。

Helpfeelは700以上のサイトでFAQやナレッジ共有ツールを提供し、これらの知見をもとに誰もがより正確に、強力なAIを活用できる環境を整えようとしています。今後は公開Webサイトや社内利用を含む多様なビジネス領域での知識活用を支援し、業務効率を高めると同時に新しい価値を生み出すことを目指しています。

まとめ

宮長志帆の受賞は、AIを活用した新しい経営戦略やビジネスモデルが求められる現代において、非常に意味のある出来事でした。彼女のリーダーシップが、今後のHelpfeelの成長やAIプラットフォームの発展に大きく寄与することが期待されています。企業の知識や知見を活かし、AIによる業務革新を進めるHelpfeelの今後に注目です。