商船三井さんふらわあが実践する船員労務管理の新たな形『TRANS-Crew』

商船三井さんふらわあが実践する新たな船員労務管理

株式会社エイ・アイ・エスが展開する船員向け労務管理システム『TRANS-Crew』。この画期的なシステムは、株式会社商船三井さんふらわあが日本を代表するフェリー『さんふらわあ』で導入した事例として、多くの注目を集めています。最近、同社の船上でのインタビュー動画がYouTubeに公開され、船員の働き方改革にどのように貢献しているのかが詳しく紹介されています。

船員働き方改革の実態

動画では、「商船三井さんふらわあ」の労務管理者、船長、そして船員やアテンダントクルーの実際の声を収録。彼らは『TRANS-Crew』を導入することになった背景や、その運用状況について語っています。また、システムを利用した感想やその効果についても触れられています。

『TRANS-Crew』の機能とは

特に注目すべきは、以下の『TRANS-Crew』が持つ主な機能です。

- 給与システムとの連携による業務の効率化
- アルコール検知器とのデータ連携を通じた安全管理の強化
- リアルタイムなコミュニケーションツールとしての役割
- 適正な労働時間の計画を支援するシミュレーション機能

このように、システムはただのツールではなく、船員一人ひとりの働き方に合わせてカスタマイズ可能です。このことが、大きな強みとして挙げられます。

ユーザーの視点から見た『TRANS-Crew』の利点

動画内では、実際にシステムを利用している方々の生の声が収められており、現場のリアルな感想が伝わってきます。運用スタイルが多様化する中で、どのように『TRANS-Crew』が役立っているのかを知ることができます。

例えば、労務管理者からは、労働時間の計画がスムーズになったとの意見があがり、実際の数値による業務効率の向上も述べられています。また、船長や船員からは、コミュニケーションが円滑になったことで、生産性が向上したと報告されています。

効率化と高度化を実現するプラットフォーム

『TRANS-Crew』は、海運業専門の基幹システム『TRANS-Series』の30年の実績と、クラウド型勤怠管理システムとして800社以上に選ばれたノウハウを集約しています。これは単なる労務管理を超え、船員プラットフォームとして業務の一元管理を実現しているのです。

船員管理の未来

今や、海運業界もデジタル化が進む時代となりました。『TRANS-Crew』は、船舶運航に関する業務を効率化し、高度化するための強力なツールとして、ますます注目されています。今後、さらなる機能の向上が期待されており、現場の声を反映した柔軟なアップデートが行われることが予想されます。

このシステムを通じて、船員たちの労働環境がさらに向上することを願っています。興味を持たれた方は、ぜひYouTubeをご覧になり、現場の声に耳を傾けてみてください。