ヒューマネージとエクスオードが手を組む新しい採用支援サービスの登場

ヒューマネージとエクスオードが新たなキャリア採用支援サービスを始動

東京都千代田区に本社を構える株式会社ヒューマネージは、このたびエクスオードと業務提携を結び、キャリア採用における新たな支援サービス『i-webキャリア採用モデル』を展開します。

売り手市場のキャリア採用

現在、キャリア採用市場は求職者にとって有利な状況が続いており、企業の採用担当者は、応募者の「量」と「質」で課題に直面しています。特に、正社員の人手不足を感じている企業は52.3%に達しており、今後も状況は変わらないとされています。おまけに、多くの企業が数十社の人材紹介会社と連携しなければならない現状では、応募者を集めるために必要な手間や負担が大きくなっています。

旧来の採用方法の負担

企業がニーズに合った人材を確保するためには、様々な人材紹介会社との打ち合わせや契約を進める必要があり、これが採用担当者の業務を複雑化させています。特に、推薦される人材の質にバラつきがあると、担当者のストレスが増大することは間違いありません。そこでヒューマネージは、自社の『i-webキャリア採用モデル』をリリースし、これらの課題に即した解決策を提供することにしました。

新たな提携の意義

ヒューマネージは、約2万4千社の人材紹介データベースを有するエクスオードと提携し、新しいサービスの開始を発表しました。これにより、企業の母集団形成を手助けし、さらなる採用管理の効率化を図ることが可能になります。具体的には、エージェントマネジメントから母集団形成までの支援を一体化させるという進化を遂げます。