無料オンラインセミナーのご案内
2026年4月20日(月)に、株式会社クリーク・アンド・リバー社が主催するオンラインセミナー「対話で育む組織の未来」~個の成長をチームの力に~が開催されます。このセミナーは、チームリーダーやマネージャー、さらにはそれらの役職を目指す方々を対象にしたもので、感情を理解し、対話を通じて行動に結び付けるためのスキルを学ぶ絶好の機会です。
今回のセミナーは、感情知能(EQ)と対話知能(DLQ)をテーマにしており、特に多くの組織が抱える「対話不足」という課題に対処するための知識を得る場となります。組織における持続的な成長は、対話を通じた関係構築に大きく依存しています。そのため、相互理解を促す場としての対話の重要性を参加者たちに伝えます。
セミナーの内容
セミナーの前半では、EQが何であるのか、そして今の時代においてその重要性をじっくりと考察します。後半では、感情理解を対話の力に変えるプロセスを学びます。特に、ゲストスピーカーとして河原説子氏を迎え、彼女が提唱する「WEAVE」(整える・共感する・問う・意訳する・つなぐ)という実践的なフレームワークを解説します。この流れにより、EQを対話を通じて行動に変える方法を具体的に学ぶことができます。
またセミナーでは以下のトピックスが取り上げられます。
- - EQとは何か?なぜ今の時代にEQが必要とされるのかを解説
- - EQを活用して対話力を高めるためのDLQの考え方
- - WEAVEを用いた実践方法
- - 部下の目的と組織の目標を結びつける方法
- - 自走するチームを育むための対話設計
このセミナーは、特に以下のような方におすすめです。
- - 部下との1on1や面談をより充実させたい方
- - EQを実務で活用したい方
- - パーパスを軸にしたマネジメントに関心のある方
- - チームの主体性を引き出したい方
- - 共創型リーダーシップを身に付けたい方
開催概要
- - 日時: 2026年4月20日(月)19:00~20:00
- - 場所: オンライン
- - 参加費: 無料
- - 定員: 60名
- - 申し込み締切: 2026年4月20日(月)20:00
参加を希望する方は、こちらのリンクからお申し込みください。
申し込みはこちら
講師プロフィール
- - 室谷健一郎氏: 中小企業診断士として、組織開発や人材育成を支援。
- - 河原説子氏: DLQを提唱し、対話を中心とした組織開発に特化したエグゼクティブコーチ。
このセミナーを通じて、個々の成長を促進し、組織全体のパフォーマンス向上につなげるヒントを得ることができるでしょう。参加者の皆さんが、対話を通じてより良いチームづくりの日々を実現できることを期待しています。