船井総研サプライチェーンコンサルティングが新入社員を迎える入社式を開催

船井総研サプライチェーンコンサルティング、新入社員入社式を盛大に開催

2026年4月1日、株式会社船井総研サプライチェーンコンサルティングは、東京本社にて新たなスタートを切った新入社員たちを迎える入社式を行いました。この日、18名の新しい仲間たちがこの業界に飛び込むことになり、式は祝福の雰囲気に包まれました。

代表取締役社長の温かいメッセージ

入社式の冒頭では、代表取締役社長の橋本直行氏が新入社員たちに向けて温かい祝辞を述べました。彼は、数ある選択肢の中から船井総研サプライチェーンコンサルティングを選んでくれたことへの感謝を表明し、会社の一員としての誇りと責任を持って業務に取り組むよう激励しました。社長は、彼らがプロフェッショナルとしての第一歩を踏み出す姿に期待を寄せ、サポートを惜しまない意向を示しました。

決意を新たにする新入社員たち

式の後半では、新入社員一人ずつがマイクを手にし、自身の入社の動機や、将来のビジョンについて力強く語りました。彼らの言葉には、希望と情熱が感じられ、場の雰囲気は一層温かくなりました。橋本社長は「皆さん自身の強みや専門性を早いうちに確立して、新たな歴史を共に作る原動力になって欲しい」とエールを送り、彼らの未来に希望を託しました。

企業としての決意

船井総研サプライチェーンコンサルティングは、今後も物流業界の持続的な発展と変革を目指し、志を同じくする新入社員たちと共に邁進することを誓います。入社式を通じて、新たに仲間となった社員たちがどのように成長していくのか、その過程を見守っていくことが私たちの役割です。

船井総研グループ全体では190名の新入社員が入社しており、その中で18名が同社に加わったことは、この新しい時代に向けた第一歩として重要な意味を持ちます。彼らと共に、より良いサービスを提供し、業界全体の発展に寄与できる企業を目指します。