グロービスの新サービス統合で変わる学習環境とグローバル人材の育成

グロービスの新たな学びの形

株式会社グロービスは、2025年10月28日から、日英両方のコンテンツを一つのプラットフォームで利用できる新サービスを開始します。この統合作業により、従来は別々に契約する必要があった「GLOBIS 学び放題（日本語）」と「GLOBIS Unlimited（英語）」が一つのアプリ、及びウェブサービス上でシームレスにアクセス可能となります。

サービス統合の概要

この統合により、ユーザーは、両サービスのコンテンツを追加費用なしで利用できるようになります。両サービスの特徴を活かし、学習環境の利便性が飛躍的に向上します。

例えば、企業の法人契約では、全社員が質の高いビジネス知識を一つのプラットフォームでアクセスできるようになります。これにより、日本出身社員だけでなく、海外出身社員にも容易にアクセスでき、組織全体の学びを深めることが可能となります。

世界を舞台にした学びの強化

近年、日本企業の海外展開が急速に進んでいる中、グローバル人材育成のニーズが高まっているのは明白です。グロービスは、この需要に応えるため、言語の壁を越えたシームレスな学習環境の提供を目指しています。学び放題とUnlimitedの統合により、学習者は日本語、英語両方のコンテンツにスムーズにアクセスできるため、国内外を問わず、より効果的な人材育成が実現します。

詳細なサービス内容

【法人会員向けの主な変更点】
1. 全世界共通の学習プラットフォーム
各国の社員から選ばれる高品質なコンテンツを一元化し、全社員が簡単にアクセス可能。
2. 英語力強化の支援
日本語でのビジネス学習に加え、英語でビジネススキルを学べる環境を提供し、自律的な学習を支援。
3. 文化的背景に根差した育成
日本独自のビジネスマナーやコミュニケーションスキルも学習でき、海外社員の定着を促進します。

【個人会員向けの利点】
1. 広がる学びの選択肢
これまで別々だったコンテンツを一つの価格で視聴可能に。日本や世界のビジネス知識を横断的に学習できます。
2. シームレスな学習体験
日本語と英語のコンテンツ間でスムーズに切り替えることで、語学力とビジネススキルを同時に高めることができるようになります。
3. 実践的なスキルの習得
異文化理解や多国籍チームでのリーダーシップに関する豊富なコンテンツが、国際的なビジネスシーンでのスキルアップに寄与します。

さらなるサービス充実へ

グロービスでは、AIのビジネス活用や異文化管理など、今後さらに多様な内容を提供する予定です。2025年度内には約150コースのコンテンツを展開する計画で、特にグローバルリーダーに必要なEQや異文化マネジメントについての学習機会を増やしていきます。

まとめ

グロービスは、学び放題とUnlimitedの統合を通じて、より多様なニーズに応え、ビジネスパーソンのスキル向上を支援する姿勢を一層強化しています。今後も、利便性と質の向上を追求し、新たな学びの形を提案し続けていくことでしょう。グローバル人材育成における強力な基盤を提供するこのサービスは、多くの可能性を秘めています。