組織内の1on1を進化させる！戦略セミナーのご案内

近年、多くの企業が新たなコミュニケーションの手法として1on1の導入を進めています。しかし、実際のところ、形式的に実施しているだけでその効果を実感できていない企業も多いのが現状です。そんな悩みを抱える皆様に向けて、一般社団法人プロティアン・キャリア協会が2025年10月28日（火）にオンラインセミナー「組織内での1on1普及率80%時代の質向上戦略〜『やっている』から『効果を出す』へ〜」を開催します。

このセミナーでは、キャリア開発診断を基にした定量的なアプローチを用いて、1on1の効果を最大限に引き出すための具体的な手法を詳しく解説します。つまり、部下との対話で悩む管理職や、人事・育成担当者にとって、即利用可能な知見を手に入れるチャンスです。

イベント概要

以下の詳細情報をもとに、ぜひご参加ください。

- 日時: 2025年10月28日（火）11:00〜12:00
- 会場: オンライン（Zoom）
- 参加料金: 無料
- 対象: 企業の人事ご担当者様、HRBP（人事ビジネスパートナー）の方々。

※同業の方はご参加をご遠慮ください。

セミナーの内容

登壇者は一般社団法人プロティアン・キャリア協会のメンバーおよび4designs株式会社の森隆剛氏。プログラムには、次のような内容が含まれます：

- プロティアン・キャリア協会と4designs株式会社のご紹介
- 1on1の現状と課題〜「やっている」だけではなぜ効果が出ないのか〜
- 「キャリア開発診断」を活用した定量的1on1アプローチ
- 質疑応答、クロージング

（※プログラム内容は一部変更される可能性があります。）

参加をお勧めしたい方々

このセミナーは、以下のような方々に最適です：

- 組織内での1on1の質を向上させたい人事や育成担当者
- 効果を実感できない1on1を実施している方
- 部下との1on1で何を話せばよいか迷っている管理職
- キャリア開発をベースにした1on1の改善に興味がある方

登壇者の紹介

今回のセミナーでは、一般社団法人プロティアン・キャリア協会や4designs株式会社から森隆剛氏が登壇します。彼は、長年にわたり教育やキャリア支援に携わってきた実績があります。2009年に三井住友銀行に入行し法人営業に従事した後、教育界へ転身し、多様な教育現場での実績を重ねてきました。2023年にはリクルートに転職し、高校向けキャリア支援での営業職に従事しています。このような背景を持つ彼が、皆様に実践的なお話を届けてくれることでしょう。