企業の未来を見据える！採用問題解決ミートアップ開催のお知らせ

採用の課題を語り合うミートアップイベント開催！

株式会社PRIZMAは、京都で開催される国内最大級のスタートアップカンファレンス「IVS2026」のサイドイベントとして、経営者や人事責任者を対象にしたミートアップを2026年7月1日（水）に実施します。イベントのテーマは「採れたのに辞める」を防ぐために、採用の最前線で直面している課題をカジュアルに語り合うことです。このミートアップでは、参加者同士がリラックスした雰囲気でリアルな経験を共有し、今後の採用戦略に役立つアイデアを見つけます。

開催背景と目的

近年、多くの企業が採用時に直面する問題として、「面接では優秀だったのに、入社後すぐに辞めてしまう」といった早期離職があります。このような現象は特にスタートアップや成長企業にとって大きなボトルネックとなっています。また、近年、求職者が生成AIを利用した面接対策を行うようになり、面接官が候補者の真意を理解するのは困難になっています。こうした背景から、PRIZMAは次世代HR適性検査『Altego Fit』を開発しました。この検査によって、求職者の「建前」を超えた「本音」を捉えることが目指されます。

このイベントでは、同じ問題意識を持つ経営者や人事担当者たちが集まり、実際の失敗談や奮闘記を話し合える貴重な機会です。本音をもとにしたリアルな情報交換が、今後の採用戦略に活かされることを期待しています。

イベントの特徴

少人数限定のフラットな対話空間

定員は15名程度で、京都の居酒屋「いも松木屋町店」のフラットな空間で開催されます。この空間では、堅苦しいセミナー形式はなく、テーマに基づいた自由な歓談を中心に進行します。仲間とともにカジュアルに飲みながら、リラックスした状態で意見を交わすことができるため、普段は話しづらい悩みを打ち明けることができるでしょう。