アイグッズ株式会社が「WOMAN'S VALUE AWARD」サステナブル部門で優秀賞を受賞

アイグッズ株式会社が「第七回 WOMAN'S VALUE AWARD」で優秀賞を受賞

オリジナルグッズを手がけるアイグッズ株式会社が、2025年11月に行われた『第七回 WOMAN'S VALUE AWARD』において、サステナブル部門で優秀賞を受賞したことが発表されました。この賞は、femtech業界において女性の健康に貢献する商品やサービスを提供する企業を認めるもので、アイグッズはその取り組みが高く評価されました。

WOMAN'S VALUE AWARDとは？

このアワードは、一般社団法人日本ウーマンズバリュートレーニング協会が主催しており、性別に関係なく長くアクティブに働ける環境を促進する「女性活躍推進企業」を表彰するものです。特に、キャリア志向の女子学生の投票や特別選考審査員による審査が行われ、受賞企業にはその努力が認められます。今回の受賞は、アイグッズが提供する多様な働き方への支持がふさわしいと評価された結果と言えます。

サステナブルな環境づくり

アイグッズが受賞した理由には、社員のライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現する「LiLA制度」が含まれています。これは、出産後の休業や育児サポート、時短勤務や在宅勤務など、性別や状況にかかわらず誰もが活躍できる環境を目指した制度です。

この制度を通じて、アイグッズは「長く単に働ける環境」ではなく、「一人ひとりが自分らしく働ける環境」の整備を進めています。これは、社員の声を大切にし、意見が通りやすい社風を築くことにより実現されているのです。

アイグッズの「ものづくり」への取り組み

アイグッズは「ものづくりの前に人づくり」という信念を持ち、社員の成長に重点を置いています。この理念に基づき、社員が誠実さと責任を持って働ける環境を提供し、優れた商品やサービスが生まれるための基盤を整えています。これは、同社の組織力を高め、顧客満足へとつながる重要な要素となっています。

授賞式の様子と今後のビジョン

受賞式では、アイグッズの広報担当が主催者側の代表と共にコミュニケーションや挑戦を後押しする文化づくりについてトークセッションを実施しました。ここでは、組織での環境づくりに関する具体的な取り組みが語られ、今後のさらなる成長に向けた明確なビジョンが共有されました。

今後もアイグッズは性別問わず、誰もが活躍できる職場環境を推進していくとともに、SDGsの観点からも持続可能な開発目標に貢献する取り組みを深化させていく意向を示しています。