ナハトが新会社「ナハトZセールス」を設立し採用課題に革新をもたらす

ナハトが新会社「ナハトZセールス」を設立

株式会社ナハト（本社：東京都渋谷区、代表取締役：安達友基）は、グループ会社として「ナハトZセールス」を2026年4月に正式に設立し、運営を開始しました。この新会社は、急激に変化する採用市場において企業が抱える課題を解決するために、SNSマーケティングと組織構築のノウハウを融合したサービスを提供します。

設立の背景と目的

現在の採用市場は非常に厳しい競争が繰り広げられています。エン・ジャパン株式会社の調査によると、約45％の企業が選考辞退が増加したと報告しています。この問題は特に従業員1,000名以上の大企業に顕著です。多くの企業では、「従来の採用広報が限界を迎えている」という声も上がっており、自社の文化や働きがいを求職者に効果的に伝える手法が不足しています。

ナハトは、これらの採用と組織に関する問題が企業の持続的成長において重要な障害であると確信しました。そのため、SNSマーケティングの力と、働きがいのある組織作りの実績を生かし、ナハトZセールスを設立しました。

ナハトの強み

ナハトは2018年の創業以来、「日本のマーケティング力を底上げする」をミッションに掲げてきました。特に未経験の若手人材育成に力を入れ、独自の教育システムを構築してきました。また、2026年版「働きがいのある会社」ランキングで中小企業部門の1位を獲得するなど、従業員満足度の向上にも成功しています。

さらに、ナハトは創業7期目で売上高133億円を達成し、今期の見込みは290億円と急成長しています。これを支えるために、みずほ銀行からの60億円の資金調達も行いました。2040年には売上高を2,000億円に達成し、CxO人材200名の輩出を目指しています。

提供するサービス

ナハトZセールスでは、以下のようなサービスを展開します。

HR総合コンサルティング

採用戦略から体制構築まで、HRに関する全体を俯瞰し、事業成長に寄与する人事の構造を設計します。

SNS採用

Z世代をターゲットにしたSNSを起点とした採用戦略を設計し、広告運用から動画制作、アカウント運用代行までを総合的に支援します。

HRビジネスコンシェルジュ

採用課題の整理や解決策の設計、適切なツールやパートナーの選定など、伴走型で支援します。

マーケティングリサーチ

学生や若手層を対象にした市場調査を通じて、採用戦略の向上を図ります。

採用広報とブランド支援

企業の魅力を言語化し、SNSに活用することで、共感される採用ブランドの構築を目指します。

今後の展望

ナハトグループは、ただの広告代理店にとどまらず、クライアントのビジネスを再定義し、加速させることを目指しています。マーケティング支援の範囲を広げ、新しい人材と組織の構造を形成することで、企業成長をサポートします。

今後もナハトZセールスは、企業の自走的な成長を支援するために、斬新な採用手法を提案し続け、各社と共に新たな未来を切り拓いていくことでしょう。