栗山自動車工業が推進するSDGs活動と社員の挑戦

東京都を拠点に、株式会社栗山自動車工業（社長：栗山智宏）は、中古トラックの販売やリユースを通じて環境に配慮した社会づくりを目指しています。会社の基本的な理念は「お客様と地球を笑顔にすること」。この理念を実現するために、社員が自主的に参加できるSDGsの取り組みを展開しています。

SDGs活動のスタート

栗山自動車工業のSDGs活動は、社員がSDGsをより身近に感じることから始まりました。その出発点となったのは「SDGs一問クイズ」。楽しみながらSDGsについて学ぶための取り組みとして、社員が気軽に参加できる場を設けました。さらに、同社は社内リユースコーナー「クリマ」を設置し、不要になった物品を社員同士で再利用する仕組みも導入。これにより、物の大切さやリユースの意識が高まっています。

SDGs川柳の愉しみ

日常の気づきを表現するために、社内では「SDGs川柳」も実施されています。社員が日常生活の中で感じたSDGsへの気づきを五七五の形で表現。例えば、「マイバッグ忘れた」「母が太るもったいない」といった川柳が寄せられ、和やかな雰囲気の中でSDGsについて考えるきっかけとなっています。

環境活動の多様性

社内では、グリーンカーテンの設置やフードドライブといった取り組みも行っています。グリーンカーテンでは、実際に育てたきゅうりがカラスに食べられるハプニングもありましたが、交流の場として社員同士のコミュニケーションが生まれるきっかけにもなりました。また、地域への貢献活動として、江戸川区が実施するフードドライブへの参加も。家庭で余った食品を集め、地域の支援団体へ寄付することで、食品ロスの削減と地域支援を両立させています。

日常行動を支える「7つのアクション」

社員の日常行動として導入されている「7つのアクション」では、食品ロス削減や地産地消など、各自が具体的に行動できる指針を設けています。これにより、日常業務の中で無理なくSDGsを意識できる環境を整えています。

半年ごとのテーマ設定

さらに、同社のSDGs活動は半年ごとにテーマ設定を行い、その期間中に社員全体で意識した行動を促進しています。例えば、節電やプラスチック削減、食品ロス削減がテーマとなることがあります。社員は毎週水曜日に、振り返りアンケートを通じて自分たちの行動を可視化。これにより、SDGsへの意識が少しずつ高まっていることを実感しています。