企業の福利厚生を充実させるQQEnglishのギフト英会話学習プログラム

企業向けオンライン英会話の新しい提案

最近、企業では英語力が求められるシーンが増えてきています。グローバル化が進む中、多くの業界で外国人材の採用が進み、国際的な取引も増加しています。このような背景から、企業は内定者や新入社員に対して、入社前から英語学習の機会を提供したいというニーズが高まっています。であるため、株式会社QQ Englishは、法人向けのギフトプラットフォーム「AnyGift Business」と提携し、オンライン英会話「月4回コース」を新たな福利厚生の一環として提供することとなりました。

QQEnglishとAnyGift Businessの連携

この取り組みでは、企業は3,000円（税込み）でQQEnglishのオンライン英会話「月4回コース」を1か月分、内定者や従業員にギフトとして贈ることが可能になります。具体的な手続きは非常にシンプルで、企業の担当者は「AnyGift Business」を通じて、ギフトURLを発行し、対象者に配布するだけです。このURLを通じて、対象者はQQ Englishに新規登録し、すぐにマンツーマンのレッスンを受講できます。これにより、企業はQQEnglishとの個別契約や請求書対応無しで、簡単に英会話プログラムを福利厚生として提供できるのです。

英語研修ニーズの多様化

日本では、従業員が産休や育休を取得するケースが増えており、休職中でもスキルを維持できる環境を提供することが企業にとって重要な施策となっています。また、リスキリング（職業訓練や再教育）への関心も高まっています。QQ Englishのオンライン英会話プログラムは、休職中の従業員が自分のペースで学び続けることを可能にし、復職後のスムーズな職場復帰を支援します。さらに、企業と従業員とのつながりを維持することで、エンゲージメントを向上させる効果も期待されます。

利用シーンと展望

このオンライン英会話のギフト提供は、以下のようなシーンでの活用が想定されます。
1. 内定者フォロー：英語力が必須な業種では、内定者に早くから実践的な英語学習を提供することで、入社後の不安を軽減でき、安心感を持たせることが可能です。
2. 休職中のリスキリング支援：産休・育休中でも学びの場を持つことができ、復職後の業務にスムーズに戻れるようにサポートします。
3. 社員のスキルアップ支援：全社員を対象とする自己啓発の一環として、手軽に始められる英会話プログラムを提供することで、グローバル人材の育成が進むでしょう。

QQEnglishと社会貢献

QQEnglishは、フィリピンの教師を正社員として採用し、社会貢献活動にも力を入れています。世界中から80万人以上の生徒に利用されるサービスを通じ、多様な学習者に英語学習の機会を提供しています。オンライン英会話だけでなく、フィリピン・セブ島での留学事業や、多角的なビジネス展開によって、国際的なコミュニケーションを支える企業として進化しています。

このように、QQEnglishのオンライン英会話は、企業の福利厚生を充実させるだけでなく、内定者や従業員のスキルアップを促進する新たなソリューションとなるでしょう。これからも、多くの企業がこの機会を活用し、従業員の学びを支援していくことが期待されます。