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NEWONE TALK Vol.13: 組織変革の未来を思索する

株式会社NEWONEは、2026年7月8日（水）11時から対話型セミナー「NEWONE TALK Vol.13」をオンライン開催します。本イベントのテーマは「今の人事は3年後の組織に耐えられるか」で、成長を支える組織変革に焦点を当てます。ゲストにはビリングシステム株式会社の代表取締役、石塚昭浩氏をお迎えし、実際の経験から得た知見を共有してもらいます。

セミナーの背景

昨今、人的資本経営の重要性が高まり、企業は持続可能な成長のために「人と組織の在り方」を見直す必要があります。特に成長を続ける企業では、次のような課題が顕在化しています。

• - 既存の仕組みでは、急速な成長に対応できない
• - 部門ごとの最適化に留まり、全社的な変革が進まない
• - 現場の創発力や主体性が活かされていない

このような問題に直面した企業は、上からの指導ではなく、現場からの自律的な変革が重要です。カスケードアップ型組織へと轉化することが求められています。このセミナーでは石塚氏が実際に体験した変革の実践をもとに、真の組織変革とは何かを考えます。

対象者

このセミナーは、以下のような方々に特におすすめです。

• - 組織の運営に関わる人事・経営層
• - 中堅企業の成長段階における実践と試行錯誤を知りたい方
• - 部門最適から全社最適への転換を進めている方
• - 現行のオペレーションを維持しつつ、革新を目指している方

セミナーの詳細

• - 日時：2026年7月8日（水） 11:00 ～ 12:00
• - 形式：オンライン（Zoom）
• - 参加費：無料
• - 申し込みURL：NEWONE TALK Vol.13申込ページ

当日のプログラム

1. 11:00～11:05 オープニング（上林 周平氏）
2. 11:05～11:25 講演（石塚 昭浩氏）
3. 11:25～11:55 パネルディスカッション（石塚 昭浩氏、上林 周平氏、MC: 田中 研之輔氏）
4. 11:55～12:00 クロージング

内容は変更される可能性があるため、事前に確認をお願いいたします。

今後の予定

「NEWONE TALK」は今後も、変化する働き方や組織の在り方について議論する場を提供していく予定です。人的資本経営、キャリア開発、エンゲージメントや組織文化に関する最新の情報をお届けします。NEWONEは、働く人々と組織の未来を考え、知見を発信し続ける場を提供していく所存です。

登壇者の紹介

石塚 昭浩 氏

ビリングシステム株式会社の代表取締役社長であり、決済・金融業界での豊富な経験を持ちます。国内外での人事・組織運営に精通し、デジタル決済インフラの構築に貢献してきました。

田中 研之輔 氏

法政大学キャリアデザイン学部の教授であり、キャリア論・組織論の専門家です。多数の著書があり、業界の未来を洞察する重要な存在です。

組織作りに関する支援

株式会社NEWONEは、「他にはない、新しい価値を生み出す」を理念に掲げています。エンゲージメントを高め、個人の意識変革と関係性の向上を中心にしたコンサルティングサービスを提供しています。多くの企業と関わりながら、持続可能な「推せる職場」の実現を目指しています。

• - 所在地：東京都港区虎ノ門3丁目4−7 虎ノ門36森ビル9階
• - 設立：2017年9月1日
• - 代表者：上林 周平
• - 事業内容：コンサルティング、研修、組織開発等
• - URL：NEWONE公式サイト

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