経営支援手法革新へ、ワイハウとCDIの共同プロジェクト始動

株式会社THE WHY HOW DO COMPANY（ワイハウ）は、株式会社コーポレイトディレクション（CDI）と連携し、新たな経営支援手法の開発に着手したことを発表しました。この提携は、両社の強みを活かし、企業の持続的な成長をサポートすることを目的としています。

提携の背景

ワイハウは「価値創造経営の力で、もう一度豊かになる」という理念のもと、独自の経営支援手法を展開しています。特に、子会社運営の中で得た豊富な知見をもとにした「泥臭い」経営支援が特徴で、新規事業の立ち上げや企業の持続的成長を実現するために様々な理論やツールを駆使しています。例えば、滞留理論や価値創造の三種の神器といった独自のフレームワークを駆使し、企業全体の変革を支援しています。

一方、CDIは1986年に創業され、日本初の独立系戦略コンサルティングファームとして確固たる地位を築いてきました。多くの業種に対して、戦略策定やM&A、事業体の進化などの多岐にわたる支援を行っており、上場企業を含む1,000社以上の豊富な経営経験を持っています。両社の強力なコラボレーションによって、経営支援の手法がさらに磨かれることを期待されています。

提携の目的

この提携により、ワイハウとCDIはそれぞれが持つ強みを融合させ、新たな経営支援手法の洗練を図ります。最近、複数の企業から事業価値向上に関する問い合わせを受けているワイハウは、CDIの広範なコンサルティング知見を統合することで、より効果的なバリューアップ施策を提供できると考えています。また、コンサルティングリソースの不足に対しても、CDIと協働することで、より多くの企業に質の高いサービスを届けることが可能になるでしょう。

今後の展望

この共同プロジェクトは、経営支援の新たな可能性を探索し、これまでにない価値を企業に提供することを目指します。ワイハウとCDIは、経営者や企業のニーズに応えるために、柔軟かつ画期的なアプローチを取り入れていく予定です。また、両社のスキルや知識を最大限に活用することで、企業の持続的な成長を後押しし、社会全体に新たな価値を生み出すことに貢献していく考えです。

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