#生成AI #リファラル採用 #ウィルオブ・パートナー

AI活用の人事組織の未来を探る

2026年2月4日、水曜日に行われる無料オンラインセミナー『採用領域のAI活用最前線に迫るー生成AIとリファラル採用で作る未来の人事組織とは？』のアーカイブ配信が注目を集めています。このセミナーは、株式会社ウィルオブ・パートナーが提供するクラウドサービス『Refcome』のプロモーションの一環で、前回の好評を受けて再度行われることになりました。

人材獲得競争の現状

現在、人材獲得競争は日増しに厳しさを増しており、多くの企業が限られたリソースで採用目標の達成に難しさを感じています。その結果、人事担当者の工数が不足し、本来戦略的に行うべき業務に時間を割けないという問題も顕在化しています。

こうした困難の中で、生成AIの活用が新たな解決策として注目されています。すでに海外の多くの企業がAIツールを駆使して顕著な生産性向上を実現しており、日本国内でも先進企業において成果が見られるようになっています。

AIによる効率化で生まれた時間の活用方法

では、AIで効率化した時間をいかに活用するかが、AI時代の人事組織にとっての鍵となります。その中でも特に重要なのが、リファラル採用です。

リファラル採用とは、社員の知人や友人を通じて優秀な人材を獲得する手法で、AIの導入によってそのプロセスがより戦略的に推進される可能性があります。本セミナーでは、採用業務におけるAI活用の最新事例や、効率化によって生まれた時間を用いたリファラル採用の推進方法を詳しく解説します。

セミナーの対象者

このセミナーは以下のような方々に特におすすめです。

• - 生成AIを活用した採用の効率化に関心を持つ人事担当者
• - AI時代に求められる人事組織や業務の在り方について情報収集をしたい人事担当者
• - AI時代におけるリファラル採用の重要性に興味を持つ人事担当者

セミナー詳細

開催情報

• - 日時: 2026年2月4日（水）

- 11:00～12:00 / 14:00～15:00（アーカイブ配信）

• - 参加費: 無料
• - 定員: 500名（先着順）
• - 参加方法: Zoom配信

興味のある方は、こちらからお申込みください。

プログラム内容

• - オープニングおよび登壇者紹介
• - 採用領域におけるAI活用の最前線とAI時代の人事組織について（株式会社Algomatic Works）
• - リファラル採用を通じて作る未来の人事組織について（株式会社ウィルオブ・パートナー）
• - パネルディスカッション及びQ&Aセッション（株式会社Algomatic Works / 株式会社ウィルオブ・パートナー）

登壇者紹介

株式会社Algomatic Works COO 高橋 様

高橋氏はNTTデータでAI・ロボティクス技術の研究開発を行った後、ソフトバンクで社内ベンチャーに従事。2023年からAlgomaticに参画し、HRと生成AIに関連するプロジェクトを推進しています。

株式会社ウィルオブ・パートナー 代表取締役社長 清水 様

清水氏は2013年にSansanに入社し、その後リフカムを設立。リファラル採用を刺激するクラウドツール『Refcome』を開発し、850社以上の支援実績をもっています。

このセミナーを通じて、AI活用による人事組織の未来のビジョンを体感してください。ぜひご参加をお待ちしております。

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