Pittaのスカウト機能で簡単に現場メンバーと候補者を繋ぐ新たな体験を提供!

Pittaが新たなスカウト機能を発表

カジュアル面談プラットフォーム「Pitta」が、新しいスカウト機能をリリースしました。この機能は、企業の人事担当者がより簡単に現場メンバーと候補者をつなぐことを可能にします。これにより、理想的なスカウト体験が実現します。

既存のスカウト機能に関する課題

現在、採用対象となる職種は多様化しており、従来の一律的なスカウトが候補者満足度に影響を与えています。当初は現場のメンバーが持つ経験や知識を活かしながら、より適した候補者にアプローチをしようとしましたが、それには多忙な現場メンバーのリソースや負荷が問題となっていました。

新しいスカウト機能の仕組み

Pittaの新しいスカウト機能では、現場メンバーが作成したカジュアル面談のテーマを採用担当者が添付して送信できる仕組みとなっています。これにより、候補者はそのテーマに基づいた面談を選ぶことができ、より魅力的な現場メンバーと直接コンタクトを取ることが可能になります。

現場メンバーの役割

現場のメンバーは、まず自身のプロフィール情報を登録し、カジュアル面談のトークテーマを考えます。例えば、「チームの雰囲気を紹介します」や「キャリアについて相談に乗ります」といった具体的なテーマが効果的です。これによって、候補者に現場のリアルな情報を伝えることができます。

採用担当者の役割

採用担当者は、現場メンバーが作成したテーマを使ってスカウトを送信します。一つのスカウトには最大3件まで面談テーマを添付できるため、候補者に対して複数の現場メンバーと面談の機会を提供することができます。これにより、候補者は自分に合った面談を選びやすくなります。

スカウト受信後の流れ

スカウトを受信した候補者は、魅力的な現場メンバーとのカジュアル面談の機会を得ることができます。送信されたスカウトには、面談者のプロフィールやカジュアル面談の内容が含まれており、気になるトピックを選択することができます。

Pittaのスカウト機能の利点

このスカウト機能を利用すれば、採用担当者は各候補者にふさわしいスカウトを効率的に送信でき、会社の具体的な情報を提供する機会を増やすことができます。また、現場メンバーの負担も軽減されるため、スムーズなスカウト活動が実現します。

現在のサービスと今後の展望

Pittaは「人生の選択肢を豊かにし、自分にピッタリな未来へ」というビジョンのもと、2020年10月のサービス開始以来、3,600社以上の企業と数万人のユーザーに利用されています。この新機能によって、さらに多様な職種に対応した採用活動が進むと期待されています。

お問い合わせ

この新しいスカウト機能は、法人向けチームプランのみで利用可能です。企業の採用活動に興味のある方は、下記のフォームからお問い合わせください。

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Pittaの公式サイトやコーポレートサイトでさらに詳細な情報を確認することもできます。より多くの企業と候補者がつながる未来に期待が高まります。