2026年1月の「働きがいのある会社」認定企業をチェックしよう

2026年1月の「働きがいのある会社」認定企業の発表

日本では「働きがいのある会社」を認定する取り組みが進められています。Great Place To Work® Institute Japan（GPTW Japan）が発表した2026年1月認定の企業一覧が、多くの注目を集めています。この認定は、実際に働く従業員の声を元に労働環境がどれほど充実しているかを評価した結果です。

2026年1月に新たに認定された企業は以下の通りです（順不同）：

- 日本リミニストリート
- NTTテクノクロス
- ソフトクリエイト
- エコラボ
- ワンダーテーブル
- 中電シーティーアイ
- ASSET Design
- 日本コンセントリクス
- テラスカイ・テクノロジーズ
- ビジネスエンジニアリング
- Tata Communications Limited
- SMART GOLF
- カラダカンパニー
- Santen
- CMC Japan

このプログラムは、職場における「働きがい」が「働きやすさ」と「やりがい」の両方から成り立っていると考えています。GPTW Japanはこの理念に基づき、持続可能な企業成長に向けて「働きがい」の向上を支援しています。そして、その結果を通して、すべての人が働きがいを実感できる職場環境の確立を目指しています。

「働きがいのある会社」認定は、毎月発表があり、特に働きがいの高い企業は年に一度、ベスト100として発表されます。これにより、企業は自らの魅力を強化し、優秀な人材を引き寄せるための新たな機会を得ることができ、雇用主としてのブランディングを高める手助けになります。

Great Place To Work® Instituteとは

Great Place To Work® Instituteは、世界170カ国以上で年間21,000社以上の「働きがい」を調査し、一定水準を満たす企業を認定しています。この取り組みは、企業の採用活動やIR（投資家向け関係）・人的資本の開示に幅広く活用されています。日本においては、株式会社働きがいのある会社研究所がこの機関のライセンスを受け、GPTW Japanを設立しています。

未来の職場環境

「働きがいのある会社」の認定は、優れた職場があることを示すだけでなく、企業にとっては新たな働き方のモデルとなります。従業員満足度が高い企業は、継続的に高いパフォーマンスを維持する可能性が高く、また雇用の安定性にも寄与します。この認定を受けた企業が労働市場での競争力を高め、多様な働き方を実現していくことを期待しましょう。

GPTW Japanの取り組みによって、日本の企業がさらに過ごしやすい職場へと変わっていくことが期待されています。そのためには、今後も多くの企業が「働きがい」の重要性を認識し、積極的に改善を図っていくことが求められます。是非、この機会に「働きがいのある会社」の認定を受けた企業をチェックしてみてください。