静岡で開催「社員が辞めない会社」セミナー企業の人材課題を解決

静岡開催!「社員が辞めない会社」セミナー

2025年10月1日（水）、静岡市文化・クリエイティブ産業振興センターにて、株式会社イマジナが「社員が辞めない会社」を目指す特別セミナーを開催します。このセミナーでは、経営者や人事責任者を対象に、組織ブランディングに基づいた実践的な手法を取り扱います。

現在の人材課題を深刻に受け止める

日本全体で人材不足が深刻化しています。厚生労働省の調査によると、新卒者の約3割が3年以内に離職する現状が報告されています。この背景には、企業と社員の間での「理念」と「現場」のギャップ、さらには人材育成に時間をかけられない管理職の疲弊など、多くの課題が山積しています。しかし、従来の施策、例えば給与や福利厚生の改善だけでは根本的な解決には至らないことが多いのです。

セミナーの目的と内容

株式会社イマジナは、組織心理学や行動経済学を活用し、「人を軸にしたブランディング手法」を通じて、社員のエンゲージメント向上と離職率の改善を目的とするセミナーを企画しました。このセミナーでは、以下の3つの人材課題に焦点を当て、具体的な解決策を提供します。

1. 早期離職の悪循環: 新卒採用のコストが高騰する中、早期に辞めてしまうことで企業は大きな負担を強いられています。セミナーでは、経営層がどのように早期離職を防ぐかについて詳しく説明します。
2. 理念と現場のギャップ: 経営者の思いと実際の現場との意識の乖離を解消し、組織の一体感を醸成するための方法論を紹介します。
3. 管理職の育成不足: 業務に追われ、後輩を育成する余裕が持てない管理職に対して、どのようにして人材育成を促進するか、実践的なアプローチを模索します。