INDIGITALとGBCが提携！インド進出企業向け異文化研修サービスを提供
INDIGITALとGBC、異文化研修で日印ビジネスをサポート
株式会社INDIGITAL（東京都）が、異文化トレーニング専門企業であるGlobal Business Culture（英国、本社：GBC）と提携し、インド市場に進出する日系企業向けの異文化研修サービスを開始しました。今回の提携により、企業はインド現地の文化やビジネス慣習を理解する手助けを受けられます。
提携背景と目的
近年、インドは日本企業の注目を浴びており、最も有望なビジネス市場として選出されています。しかし、多くの企業がインド市場に進出する中で、現地社員とのコミュニケーションにおいて文化的な違いが課題となることが少なくありません。これを解消するため、異文化研修が求められています。
提供される異文化研修内容
INDIGITALは、インド市場をターゲットにした異文化研修を以下の2つのプログラムに分けて提供します。まず、日本人駐在員向けには、インド特有の価値観や働き方、マネジメントの異なる点を理解する研修を行います。次に、インド人社員向けの研修では、日本型組織の文化や意思決定プロセスを学ぶ内容が組まれています。
カスタマイズ可能な研修
これらの研修は、GBCの経験豊かな講師陣が指導し、企業のニーズや状況に応じて柔軟にカスタマイズが可能です。これにより、高い効果が期待できるプログラムとなっています。
無料セッション開催予定
2025年9月23日、インドのバンガロールにて初回の無料体験セッションを開催します。このセッションでは、実際の研修内容を体験し、文化的な違いに起因する課題を解決するための第一歩を学ぶことができます。今後は、デリーやチェンナイなど他地域でも同様のセッションを展開する予定です。
GBCとINDIGITALの役割
GBCは、20年以上にわたり国際的に異文化トレーニングを提供しており、多くの日本企業に研修実績を有しています。また、INDIGITALは「変わることにワクワクできる社会」づくりを目指し、高度なインド人材を活用したコンサルティングを行っています。
お問い合わせ先
本件に関する詳細は、INDIGITALの公式ウェブサイトやお問い合わせ窓口までご連絡ください。研修やプログラムに興味をお持ちの企業をお待ちしております。
参考情報
インド市場の特異性を理解し、文化の壁を乗り越えるための異文化研修を通じて、日本企業が一層の成長を遂げることを期待しています。
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