外資系企業向け特別号の発行決定
人事専門誌「日本人材ニュース」を運営する株式会社日本人材ニュース社が、外資系企業の人事部長向けの特別号を2026年9月10日付で発行することを発表しました。この特別号では、企業が現在直面している人材獲得の課題を中心に、最新の情報とインサイトを提供していく予定です。
近年の労働市場と人材獲得の課題
労働力人口の低下が進む中、企業は事業運営を続けるために必要な人材の確保に苦労しています。採用に関する戦略やプロセスの見直しが求められており、効率的かつ質の高い母集団の形成や選考プロセスの構築が急務です。この状況を踏まえ、特集では人材獲得策に焦点を当て、最前線の情報をお届けします。
特別企画:外資系企業に強い人材紹介会社
採用において質を重視し、スピード感を持った人材獲得が必要とされる現在、外資系企業での成功を支える人材紹介会社の存在がますます重要です。この特別号では、外資系企業に特化した人材紹介会社とのインタビューを通じて、彼らの成功の秘訣についても掘り下げていきます。
外資系企業の採用動向レポート
人材市場は常に変化しており、企業は採用を成功させるために市場動向を把握することが欠かせません。本号では、人材採用支援の専門家が最近の採用動向や成功のポイントについてレポートを提供。その情報を基に、企業が採用戦略を立てていく手助けをします。
注目の研修紹介
人材獲得競争が激化する中、社員の採用や定着、活躍に繋がるような研修プログラムが求められています。本特集号では、人事担当者に評価されている注目の人事コンサルティング各社の研修を紹介し、効果的な人材育成の方法を提案します。
広告出稿のご案内
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人事専門誌『日本人材ニュース』について
『日本人材ニュース』は1989年に創刊された人事部長向けの専門誌であり、企業人事に役立つ情報を提供しています。また、Webメディア「日本人材ニュースONLINE」も運営し、さまざまな人事関連の情報を発信しています。