ATOMica KOMMONSカンパニーがSyincの事業を譲受し人材支援を拡充

ATOMica KOMMONSカンパニーが新たな一歩を踏み出す

2025年8月1日、株式会社ATOMica内のKOMMONSカンパニーが、Syinc株式会社から組織開発・採用支援事業を譲受することを発表しました。この事業譲受により、KOMMONSカンパニーは企業の変革を支援するうえでの体制を強化し、地域人材の活躍の場をさらに広げることを目指します。

KOMMONSカンパニーとは

KOMMONSカンパニーは、企業がカスタマーサクセスを実現するための専門的な支援を行っています。「働くを、傍楽（はたらく）に。」をビジョンとし、人々が楽しみながら働ける社会を目指しています。これまで、カスタマーサクセス領域に特化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスを展開し、企業の成長をサポートしてきました。

事業譲受の背景

今回の事業譲受は、人材の採用や組織の開発に関するニーズの高まりを受けてのものです。特に地方において、企業は人材の採用や育成、組織作りにおいて多くの課題に直面しています。こうした状況を改善するため、KOMMONSカンパニーはSyincの専門性を活用して、包括的な支援を提供する準備をしています。

新たな支援体制の構築

事業譲受後、KOMMONSカンパニーは以下の3つの点で体制強化を図ります。

1. 支援領域の拡充: 既存のカスタマーサクセス支援から、HR領域における採用支援や組織戦略の支援まで広げ、より多様なサポートを提供します。
2. 地域中小企業へのアプローチ強化: 地元に特化した企業へのアプローチを強化し、全国規模での人材の活用を進めます。
3. 雇用機会の拡充: オンラインを通じた人材の採用を進めることで、各地域での新たな雇用機会を創出します。

ビジョン「傍楽（ハタラク）」の実現に向けて

KOMMONSカンパニーは、地域に根ざしながらも全国規模での働く環境を提供し、人々がその能力を最大限に活かせるような社会の実現を目指しています。これを実現するために、地元の企業に寄り添い、必要な支援を行うことで、企業とそこで働く人々にとって価値のある環境を作り出すことに力を入れています。

CEOの白塚氏は、「誰かのために仕事をすることができる世の中を作りたい」との想いを語り、このビジョンの実現に向けた熱意を示しています。

Syinc株式会社とのコラボレーション

Syincは、企業が抱える組織や採用の課題に対して専門的なサポートを提供してきた企業です。このたびの譲受により、KOMMONSカンパニーはSyincとともに新たに、「傍楽（ハタラク）」という働き方が全国に広がるよう、取り組みを推進していくと述べています。

両社の協力によって、今後は地域ごとのニーズに応じた柔軟な支援が可能となり、個々の企業がその能力を発揮できる場が増えていくことでしょう。

未来への展望

ATOMica KOMMONSカンパニーの事業譲受により、人材支援がさらに進化することが期待されます。一人ひとりが自分自身の「やりたい」を実現できる環境が整うことで、地域経済が活性化し、さらには全国的な雇用機会の創出へとつながるでしょう。

この決定が、企業と人々の未来にどのような影響をもたらすか、今後の動向に注目です。

公式サイトもぜひチェックしてみてください ATOMica 【ソーシャルコワーキング®事業】。