少人数から受講できる新しい研修サービス、リスキルが300種類を用意

株式会社リスキルが、ドメインを超えたさまざまなビジネスニーズに応える新しい公開講座メニューを300種類にまで拡充しました。この公開講座では、少人数制の研修が可能で、単発でのニーズにも対応しています。この動きは、企業が求める研修の柔軟性と迅速な実施を実現するものであり、すべてオンラインで行われるため、アクセスも容易です。

特徴的な研修内容

リスキルの公開講座は、管理職や採用面接官向けなど特定の社員に応じた研修を実施できます。具体的には、現場から1〜2名の社員を選抜して研修を受けさせることができ、そのための柔軟なプログラムが用意されています。オンラインではディスカッションやワークを取り入れた双方向授業形式を採用し、参加者同士の交流も促進しています。

例えば、管理職への昇格が決まった社員には初期研修を、また採用面接を担当するメンバーには面接手法を教えるなど、ニーズに応じたカスタマイズが可能です。これにより、各企業が直面している課題を解決し、的確なスキルアップが期待できます。

明瞭な価格設定と運営のサポート

リスキルは、公開講座において料金を一律に設定することで、企業がコストを把握しやすくしています。たとえば、ビジネス研修は4〜6時間のコースで16,800円、IT研修は同様の時間で26,800円という明確な料金体系となっており、追加費用がかからないシンプルさが魅力です。

さらに、受講者自身がオンラインで申し込むことができるため、研修担当者の手間を減らし、すぐに活用できるカード決済も導入されています。特別なソフトウェアやシステムを用意する必要がなく、企業の人事部門から高い評価を受ける理由となっています。

今後の展開

リスキルは、引き続き研修メニューを拡大する予定です。「1名からでも申込みできる公開講座にしてほしい」との要望は多く、さらなる幅広いニーズにこたえるべく、イノベーションを進めていく方向性を示しています。また、受講後のフォローアップ機能や、研修管理ツール「Reskill Team」による効率的な運営管理の強化も進める計画です。

このように、リスキルは「もっと研修を。」というミッションのもと、多くの企業や社員に必要な研修をスムーズに届けるため、常に進化し続けています。自社の人材育成を見直したい企業は、ぜひこの機会にリスキルのサービスを利用してみてはいかがでしょうか。