宮城県経営者の皆様へ！人材不足解消に向けた重要セミナー
宮城県経営者の皆様へ！人材不足解消に向けた重要セミナー
2025年4月15日、株式会社イマジナは仙台市で「経営・ブランディングセミナー」を開催しました。このセミナーは、宮城県が抱える深刻な人材不足・後継者不足という問題に取り組むことを目的としています。宮城県における2024年の後継者不在率はなんと55.9%に達しており、同年の休廃業・解散件数も過去最多の1,036件にのぼることから、経営者や企業にとって、事業承継や人材育成は喫緊の課題となっています。
セミナーの主旨と内容
本セミナーでは、企業が持続的成長を実現するための戦略として、経営理念の浸透がいかに重要であるかを解説しました。特に、理念の浸透が社員のエンゲージメント向上や自律的な行動を促し、採用と定着の好循環を生み出すことを事例を交えて紹介しました。
リーダーシップの新たなあり方
従来の管理職像を見直し、変化に対応したリーダーシップの重要性も強調しました。経営者や管理職が自らの言葉で理念を語り、日常的な対話や仕組みを通じて社員に理念を浸透させることは、企業文化を形成する上で欠かせません。
参加者の反応
セミナーにはさまざまな立場の経営者や管理職、人事担当者が参加し、熱心に耳を傾けていました。参加者からは、「理念浸透に取り組む必要性を改めて感じた」「社員の共感を得ることが最大の課題だと再認識した」との感想が寄せられ、今後は課題解決に向けた具体的な相談を希望する声も多く上がりました。
今後の展望
株式会社イマジナは、引き続き宮城県をはじめとする地域企業の持続的成長を支援するため、経営理念の浸透や人材育成、組織強化に関する実践的なノウハウを提供してまいります。
株式会社イマジナについて
イマジナは代表取締役社長の関野吉記が設立した企業で、特に人材育成や理念浸透に特化した企業支援を行ってきました。彼は15歳でアメリカに渡り、26歳でNYにてイマジナを設立。これまでに2,900社の企業に伴走してきた実績があります。また、彼が手がけた書籍や翻訳も多く、企業文化の形成を支援しています。
最後に
地域経済の持続可能な成長を実現するためには、企業が人材育成に力を入れ、経営理念を社内に浸透させていくことが不可欠です。皆さんもぜひ、この価値ある知識を活かし、自社の成長につなげていただきたいと思います。
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