オンラインセミナー「令和時代のマネジメント」開催のお知らせ
一般社団法人プロティアン・キャリア協会が主催するオンラインセミナーが2025年11月27日に開催されます。このセミナーのテーマは「もう『マネージャー頑張れ』では回らない」。つまり、現代の組織においては、従来の根性論や精神論だけでは通用しない時代となっているということです。
近年、プレイングマネージャーの増加により、管理職が多くの役割に圧迫され、精神的な負担が増大するケースが多く見受けられます。このセミナーでは、そうした課題に対して提案されるのが“データと対話”による新しいアプローチです。具体的には、4designs株式会社が自社で試みている最新のマネジメントモデルをもとに、キャリア開発診断を通じて組織の状態を視覚化し、対話によって課題を解決する方法が紹介されます。
セミナーのステージ
セミナーはZoomを通じて行われ、参加は無料です。対象は企業の人事担当者やHRBP(ヒューマンリソースビジネスパートナー)であり、同業者の参加はご遠慮いただく形となります。
登壇者には、4designs株式会社の代表取締役CEOであり、一般社団法人プロティアン・キャリア協会の理事も務めている有山徹氏が登場します。彼の経験から、管理職が抱える現状の課題や、効果的なピープルマネジメントの手法について詳しいお話が聞けることでしょう。また、プログラムは管理職の現状、キャリア共創型の組織開発アプローチ、そして参加者との質疑応答のセッションへと続きます。
どんな方におすすめか
このセミナーは以下のような方々におすすめです。
- - 組織内で管理職が疲弊していると感じる人事担当者やHRBP
- - 管理職のマネジメント力の向上を図りたい人事の方
- - 離職率低下のための新しいアプローチを模索している方
- - 定量的な手法を用いて組織の問題を明らかにし、変革を進めたい方
- - 組織開発に興味がある方
これらのテーマに関心を持つ方々は、ぜひこの機会を通じて新しい知見を得ていただければと思います。
申し込み方法
詳細な情報や参加申し込みは、以下のリンクからご確認ください。
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今後のイベント
また、12月3日には、当協会の代表理事である田中研之輔が登壇するオンラインセミナーも予定されています。このセミナーでは、生成AIを活用した最新のキャリア開発手法について探っていきます。興味のある方は、ぜひこちらもご覧ください。
詳細・申し込み
参加に関する注意事項
本セミナーは無料で参加できますが、同業者の方の参加は制限されているため、ご了承をお願いいたします。組織の未来を考えるための貴重な機会ですので、多くの方の参加をお待ちしております。