『あすけん』が健康経営優良法人2025に認定！バーチャルイベントで具体施策を公開

〜特集〜あすけんの健康経営施策が注目される理由

AI食事管理アプリ『あすけん』を運営する株式会社askenが、2025年度の「健康経営優良法人」に認定されたことを受け、9月11日から13日まで行われる「第3回健康経営バーチャルイベント by 健康社長」に登壇します。このイベントでは、同社の健康経営に関する具体的な取り組みや成果を紹介し、参加者が自社の健康経営の参考にできる知見を提供します。

健康経営バーチャルイベントの概要

本イベントは、健康経営に関連する最新の事例や知識を共有する場として設計されています。主催は大塚製薬株式会社とNPO法人健康経営研究会が共同で行い、経済産業省や厚生労働省からも講演者が招かれています。参加費は無料で、さまざまな企業や自治体の健康経営施策の成功例に触れることができる貴重なチャンスです。さらに、asken社の経営管理部長・石橋菜美氏が登壇し、同社の健康経営の取り組みについて具体的な施策を共有します。

従業員の健康を見える化

多様化する働き方において、企業は従業員の健康管理をどのように行うべきかという課題に直面しています。asken社はリモートワークと出社を組み合わせた「ハイブリッドワーク」という新たな勤務形態を導入し、従業員一人一人の健康を考慮した施策を展開しています。

具体的には、全従業員にAI食事管理アプリ『あすけん』を提供し、食事相談室やセミナーを設けるなど、従業員が健康的な食生活を送れるよう支援しています。このアプローチは、従業員の健康課題を理解し、解決に向けた手段を提供することで、「健康経営優良法人2025」の認定に結びつきました。

施策の具体例

asken社では、食事画像のアップロードやバーコードを読み取ることでカロリーや栄養素が自動で計算され、記録されたデータをもとに個別のアドバイスが提供されるシステムを導入しています。累計1200万人以上の会員を誇る『あすけん』は、食事のバランスや栄養の過不足をグラフで表示し、毎日異なるアドバイスを受けることが可能です。

これにより、従業員は自分の健康状態を視覚的に確認しやすくなり、日々の食生活を見直すきっかけを得ることができます。中でも、管理栄養士によるサポートは、単なるアプリ利用にとどまらない具体的なナビゲーションを提供し、同社の施策をより効果的にしています。

健康経営の持続可能性

健康経営は短期的な成果だけでは成り立ちません。asken社はその一環として、働く環境全体を健康的な方向にシフトさせる取り組みを続けています。具体的には、従業員の意識を高めるためのイベントやセミナーも定期的に開催しています。このような取り組みが、持続可能な健康経営を実現するための鍵となるのです。

本イベントは、このようにasken社が培ったノウハウや具体的な施策を企業や自治体に向けて発信する貴重な場となることでしょう。参加者がこの知見を活かし、自社の健康経営を推進する助けとなることを期待しています。

まとめ

2025年の健康経営優良法人に認定されたasken社の取り組みは、従業員の健康を見える化し、持続可能な形で生産性向上を目指すものです。健康管理は企業の重要なテーマとなりつつありますが、asken社の成功事例は、その道のりが決して一筋縄ではないことを示しています。参加することで、皆さんも新たなインスピレーションを得られるかもしれません。