生成AI研修で変わるテレビ業界の働き方と未来展望

テレビ業界の新たな一歩、生成AI研修の導入

近年、テレビ業界では番組制作における業務負担が増大し、制作スタッフの作業時間が圧迫されています。リサーチや台本作成、動画編集といった業務に多くの時間が取られ、労働環境が厳しくなっている中、株式会社TENHO（東京都渋谷区）が、株式会社ジーヤマ（東京都港区）に対して生成AI研修を実施しました。これは業務効率化だけでなく、制作現場のクリエイティブな力を引き出すことを目的としています。

背景と目的

テレビ番組制作を行うジーヤマ社では、急増する制作依頼に対して人手が足りない状態が続いています。この課題を解決するため、TENHOの率いる生成AI研修が導入されることになりました。参加するスタッフは、生成AIの導入を通じて、業務の自動化や効率化を目指し、より創造的な業務に集中できる環境を整えることが期待されています。

この研修では、実際の制作の現場で生成AI（ChatGPT）をどのように活用できるかを学び、新たな価値を生み出せるノウハウを身につけることが狙いです。また、社内で自律的に生成AIを運用する体制を築くことも目指しています。

研修の内容と参加者の反応

研修は対面とe-ラーニングを組み合わせたハイブリッド形式で進められました。最初のステップとして、1月15日・16日に対面研修が行われ、その後もe-ラーニングで学習を続けられる環境が整えられました。参加者は、座学に加え、グループワークを通じて実践的な学びを深め、具体的な業務課題を解決するアイデアを生成AIを使って探りました。

実際にリサーチ業務の自動化や企画書の作成支援、台本作成の補助など、参加者は具体的なシナリオを基にした作業を行い、有意義な体験を得ています。

受講者からは「実践的でわかりやすい講義だった」「質問がしやすく、理解が深まった」といったポジティブな意見が寄せられています。特に、AD業務の時間削減を実感したスタッフも多く、今後の仕事に活かしていく意欲が見られました。

今後の展望

TENHOとジーヤマ社は、生成AIを活用した特化型業務支援ツールの共同開発にも取り組んでいます。この取り組みを通じて、ジーヤマ内での生成AIの内製化を進め、スタッフ自身が業務改善の一翼を担えるような環境作りを目指しています。

引き続きTENHOは、研修やツール開発を通じ、新たな価値創出へとつながる支援を続けていきます。テクノロジーの導入が人々の働き方をどう変化させるのか、今後の展開に大いに期待が寄せられるところです。