医療制度を学ぶ新しい体験型ボードゲーム「病院をつくろう」の魅力

体験型で学ぶ医療制度と経営

医療の現場は、近年、制度の改定や人材不足、経営環境の悪化といった変化に直面しています。このような状況下で、正確な意思決定が必要とされていますが、従来の講義形式の学習法では、知識の定着率はわずか5%程度とされています。これに対抗すべく、株式会社医療経営・政策総合研究所が提供するボードゲーム型教材「病院をつくろう」は、参加者が実際に病院の経営者となり、経営の疑似体験を通じて、判断力を高めることを目的としています。

医療経営の複雑さを体験

「病院をつくろう」では、病院経営における現実的な課題を反映したシナリオが用意されています。参加者は人件費や設備費、収支の問題と向き合わなければなりません。経営者として、利益を優先するのか、人材の維持を選ぶのか、投資を行うのかといった難しい選択を迫られ、これらの意思決定は医療機関としての戦略やミッションにも直結します。

体験型学習の効果

本教材はボードゲーム形式を採用し、参加者は意思決定を行いながら学ぶ体験型学習を実現しています。体験型学習は一般的に75%程度の知識定着が期待できるとされており、単に情報を理解するだけでなく、実際の行動として使える状態へと昇華させることが可能です。これは、医療経営に携わる人々が直面する現実を理解し、より良い判断を下す助けとなります。