人材紹介の新時代を切り開く「circusAGENT」の導入事例

人材紹介の変革をもたらす「circusAGENT」の導入

最近、株式会社ウィルオブ・ワークが「circusAGENT」という革新的な人材紹介プラットフォームを導入しました。この取り組みは、採用活動の効率化と、エージェントとの融合の新たなカタチを示しています。ここでは、ウィルオブ・ワークの概要及び「circusAGENT」の詳細についてご紹介します。

株式会社ウィルオブ・ワークとは

ウィルオブ・ワークは、東京都新宿区に本社を構える、人材派遣や紹介、及びキャリアアップ支援などを手掛ける企業です。この会社は、求人と求職者をつなぐ重要な役割を果たしており、現在では多くの業界で信頼される存在となっています。

本社は新宿三丁目の京王ビルに位置し、代表取締役社長の村上秀夫氏が率いています。ウィルオブ・ワークは、人材派遣、紹介予定派遣、コンサルティング、さらには外国人雇用支援など、幅広いサービスを展開しており、求職者と企業の架け橋となるべく日々尽力しています。

公式ウェブサイトでは、彼らのサービスや企業理念について詳しく見ることができます。[
ウィルオブ・ワークの公式ページ](https://willof-work.co.jp/)をぜひチェックしてみてください。

「circusAGENT」とは？

「circusAGENT」は、採用企業とエージェント間の取引をスムーズに行うためのBtoBプラットフォームです。このプラットフォームを利用することで、採用企業は一度の操作で複数のエージェントに求人を依頼し、適切な人材を迅速に探すことができます。

2025年9月現在、約1,500社のエージェントが登録しており、掲載されている求人数は驚くことに約88,000件にまで達しています。この充実したデータベースは、求職者と採用企業にとって非常に価値のある資源となっています。

これにより、求職者は自分のキャリアアップのためのチャンスを広げ、採用企業は効率的に適切な人材を見つけ出すことが可能になります。

circus株式会社について

「circus株式会社」は、「ともに、HRに正解を。」をミッションに掲げ、HRに関わる様々な課題に挑戦しているHRTech企業です。採用企業と人材紹介会社を繋ぐ「circusAGENT」や、人事業務支援SaaS「circusHR β」、求職者とのマッチングアプリ「転職AGENT Navi」など、数々のプロダクトを展開しています。

これにより、各種意思決定のサポートを提供し、企業の人事課題解決を目指しています。特に注目されるのは、ユーザーのニーズを基に設計されたプロダクトと豊富なデータ基盤で、これらは人と組織が適切な決断を行うための強力な支援となるでしょう。

まとめ

ウィルオブ・ワークの「circusAGENT」導入は、人材業界における雇用のあり方を再構築する重要なステップです。今後このプラットフォームがどのように進化し、多くの企業と求職者に影響を与えていくのか、大いに期待が寄せられています。この機会に、人材紹介の新しい形を理解し、未来の働き方に思いを巡らせてみてはいかがでしょうか。