外国人介護士を育てる新戦略セミナーで未来の介護を切り拓こう!
介護業界における人材不足は近年ますます深刻な問題となっています。その中でも、外国人介護人材の育成は特に重要なテーマです。ヒューマンライフケア株式会社による無料オンラインセミナー「外国人介護士の可能性を最大化する『戦略的育成』とは?」では、外国人介護士が介護福祉士国家試験に合格するための効果的な方法を学びます。このセミナーは2025年7月16日(水)及び29日(火)の2日間にわたり、各日4回開催されます。
セミナーの目的と内容
介護業界における外国人労働者の合格率が全体平均に比べて低いことに着目し、同セミナーでは「勉強時間の確保」「教育環境の整備」「指導手法の向上」など、具体的な戦略を講じます。
特に、外国人材が在留資格を「介護」に変更し、永続的に日本で働けるようになるために必要な国家試験合格率の向上を目指します。実際の成功事例を交えながら、受け入れ施設と専門コーチが一体となる意義についても深堀りします。
日程と詳細
セミナーは2025年7月16日(水)・29日(火)の10:30~12:00と15:00~16:30にそれぞれ開催されます。参加は無料で、特に介護業界の経営者や管理者にとって有益な内容です。講師はヒューマンライフケアの教育指導担当、中込尚夫氏が登壇します。
質疑応答と個別相談
セミナー終了後には質疑応答の時間があります。また、希望者には個別相談も実施しますので、具体的な疑問や情報を深める良い機会です。
介護福祉士国家試験を目指す理由
外国人介護士が介護福祉士国家試験に合格することは、国際的な人材活用の観点からも重要です。合格率はまだ33.3%と低いですが、正しい育成戦略を実践することで、合格率向上が期待できます。
特定技能の在留資格取得には合格が必須です。これにより、安定した雇用を実現し、より多くの外国人介護士が日本で長く還元できる職種として根付くことができます。
人材不足解消に向けて
ヒューマンライフケアは、全国176事業所を有し、外部支援や教育を通じて外国人介護士を育成し、介護業界全体の人材不足解消に貢献しています。介護事業開始以来、SKT(技能実習制度)の受け入れや特定技能登録支援事業も手がけ、650名以上の外国人介護人材に対する教育とサポートを行っています。
参加申し込み方法
興味のある方は、下記のリンクより事前登録を行ってください。参加者には事前にZoomリンクをお送りいたします。
参加申し込みはこちら
まとめ
外国人介護士の育成における新たな戦略は、介護業界にとって非常に重要です。このセミナーでは、現場で実践できる具体的なノウハウを学ぶことができ、未来の介護を共に切り拓いていくための第一歩となります。ご参加をお待ちしております。