ANAが提案する組織基盤強化の研修説明会を東京・大阪で開催

組織の未来を築く研修プログラム説明会のご案内

ANAビジネスソリューション株式会社が、2026年7月23日（木）に東京・品川、7月30日（木）に大阪・梅田で「研修プログラム説明会」を開催します。これは、企業の組織基盤を強化するための素晴らしい機会です。

研修プログラム内容

今回の説明会では、特に注目すべき3つの研修プログラムが紹介されます。これらのプログラムは、企業におけるヒューマンエラー対策、ハラスメント防止、フィードバックスキル向上について学べることが特徴です。詳細は以下の通りです：

1. ヒューマンエラー対策研修

この研修では、ヒューマンエラーを完全にゼロにすることはできないものの、その影響をコントロールする方法を学びます。「人がエラーを起こす仕組み」や「人間特性」について深く理解し、事故や不具合を未然に防ぐための考え方とノウハウを教授します。参加者は、「誰の責任か」ではなく「どうすれば防げたか」という視点で考える大切さを体感できます。

2. ハラスメント防止研修

職場におけるハラスメントがどのような影響を及ぼすかを学び、パワーハラスメントやセクシャルハラスメントを未然に防ぐための適切な行動を理解します。これにより、より良い人間関係を構築するための基盤を作ります。

3. フィードバック研修

フィードバックは人材を育て、行動を変えるために非常に重要です。この研修では、フィードバックの意義や効果を正しく理解し、具体的なスキルを身につけることで、相手の行動を変える力を養います。

説明会の特徴

ANAの研修プログラム説明会では、経験豊かな講師が ANAグループでの実体験を交えながら具体的な情報を提供します。さらに、実際に行われるワークやクイズを体験することで、研修導入後の具体的なイメージを深めることができます。終了後には個別相談も実施し、参加者が抱える疑問や課題に対して直接相談が可能です。