eスポーツと英会話が融合した新たな学びの形、GPASSが登場

eスポーツ英会話の新しいかたち、GPASSの導入

最近、東京の企業が話題を呼んでいます。株式会社Liquidが提供する外国人材管理システム「GPASS」が、eスポーツを基盤としたメタバース教育スタートアップのゲシピ株式会社に導入されました。この取り組みにより、英語教育を提供する外国人コーチの管理がよりスムーズに行えるようになりました。

GPASSの目的と機能

ゲシピの外国人コーチは、オンラインでの英会話サービスを提供していますが、法令遵守のためには在留資格の管理が不可欠です。GPASSは、そのニーズに応える形で開発されました。このシステムは、不法就労助長罪のリスクを回避しつつ、在留資格管理の業務負担を軽減します。

具体的には、外国人コーチは自身のスマートフォンで在留カードを用い、本人確認を行います。これにより、コーチが提供する在留資格情報が自動でデータ化され、ゲシピの管理者へ供給されます。管理者は、在留カード情報の検証や、失効情報をリアルタイムで確認でき、常に最新の情報を保持することができます。

ゲシピの特色

ゲシピは、eスポーツを通じて教育の楽しさを引き出す企業です。彼らの目標は、より多くの選択肢を持って主体的に生きる世界を創造すること。様々なバックグラウンドを持つ教員が集まり、リモートでの学びを提供しています。GPASSの導入によって、今後はさらに多くの外国人コーチが加わることが期待されています。

外国人向けデジタルIDウォレット

GPASSは、外国人が自身に関する情報を一元管理できるデジタルIDウォレットの役割も果たしています。特に、在留カードや就学就労実績などの情報を簡単に整理し、提供することが可能です。このシステムの稼働により、外国人が持つ資源と企業のニーズとのミスマッチを解消する手助けにもなります。

技術の力

GPASSの導入の最大の魅力は、ELEMENTSグループが開発したeKYC技術にあります。この技術は、オンラインでの本人確認を行い、偽造された在留カードの検知が可能です。これにより、企業はその信頼性を高めることができ、安心して外国人コーチの採用を進めることができるのです。また、在留カードの失効情報もリアルタイムでチェックでき、法令遵守をサポートします。