生成AIと出世払いの新しい学び方
東京渋谷に本社を置く株式会社YOLIが、プログラミングスクールのディープロ(DPro)と協力し、次世代ITエンジニアの育成に向けた新たな取り組みを発表しました。この協業では、AIネイティブ時代に必要とされるスキルを教育するため、出世払い型の所得分配契約(ISA)を活用し、経済的なハードルを下げることを目指しています。
DProの実績と新コースの展望
DProは、これまでに9,100名以上を指導し、富士通や楽天、ZOZOなどの大手IT企業に多くの卒業生を輩出してきました。新たに立ち上げるコースでは、生成AI技術を駆使して、学習コストを大幅に削減し、受講生が手に入れるスキルの質を維持しつつ、低価格で提供することを目的としています。このコースは、低価格でAI技術に関するスキルを習得できる内容になっており、特にグローバルサウス地域においてもアクセス可能な教育を実現することを目指しています。
学ぶ障害を打破する出世払いISA
YOLIの出世払いISAは、受講生が学費を卒業後に収入に応じて支払うモデルです。この仕組みにより、病気や失業などの不確実性から生じる経済的なリスクを低減できます。前払いの必要がなく、学びたいけれども資金がないという若者たちにとって大変な助けになります。
日本ではIT人材の不足が深刻で、2030年には最大79万人の欠員が予測されていますが、現在の教育システムには「払えない、借りられない、続かない」という三つの高いハードルが存在します。これらの問題を解決するためには、生成AIを活用した学びと収入連動型の支払いモデルが鍵となるのです。
新コースの特長
新しいDProのコースは以下の特徴があります:
1.
生成AIによる学費の大幅削減:自動化されたFAQ応答やコードレビューにより、運営コストが下がり、受講生は低価格で高品質な教育を受けられる。
2.
出世払い(ISA)でリスクを軽減:受講生は卒業後に年収に基づいて後払いが可能であり、経済的リスクを最小限に抑える仕組みが整っている。
3.
持続的なサポート体制:成功を収めた受講生のみに学費が発生するため、教育機関と受講生の利益が一致し、受講生に対するサポートが強化される。
挫折リスクの軽減と将来の展望
業界のデータによると、独学者の約80%が学習を始めて3か月以内に挫折してしまうと言われています。DProの新コースは、キャリア成功に基づいた教育を提供することで、受講生は学びを続けやすくなります。また、最新技術を活用したカリキュラムを通じて、自分自身で問題を解決できる力を養成することにも注力します。今後、両社は年内の新コース開講を目指し、具体的な進捗を発表していきます。
まとめ
この新しい取り組みは、国内外問わず多くの人々にITスキルを提供し、誰でも簡単に挑戦できる教育環境を作ることを目指しています。YOLIとDProの協業によって、多くの人にとってのITリスキリングの機会が広がることでしょう。今後の発展が楽しみです。