生成AIの未来を探る！エンジニア向けセミナー開催レポート
生成AIの未来を探る！エンジニア向けセミナー開催レポート
2025年6月11日、アンドドット株式会社とギークス株式会社が共催した「生成AIを活用した開発組織の作り方～今マネージャーが知るべき生成AIの最前線～」が開催されました。このセミナーは、エンジニアやエンジニア採用担当者を対象に、生成AIの活用方法やその職場における影響を探る内容であり、多くの関心が寄せられました。
セミナーは、午後7時から始まり、約75分間にわたって様々なトピックが紹介されました。アンドドットからはCTOの高根沢光輔氏とAIスペシャリストの小森一輝氏が登壇し、生成AIの導入による生産性向上策や、エンジニアリングチームにおけるAI人材の育成方法について具体的なケーススタディを交えながら説明しました。
プログラム内容
1. 生成AIを活用した生産性向上方法の紹介
高根沢氏は、生成AIを取り入れることで業務効率がどのように向上するかを具体的な数値を用いて説明。生成AIは手作業を減らし、エンジニアたちが創造的な作業に専念できる時間を増やすことができると強調しました。これにより、開発サイクルの短縮が期待できるとのことです。
2. 求職者の志望度への影響
小森氏は、生成AIを活用している企業が求職者にどのように評価されるかについて触れました。現代の求職者は最新技術やトレンドに敏感であり、生成AIの導入は企業の魅力を高める要因になると語りました。求職者にとって、AIの活用は成長機会を感じさせるものとして捉えられています。
3. 若手エンジニアによるAI活用法
入社直後の若手がどのように生成AIを活用して成果を上げるのか、高根沢氏はその方法論についても言及しました。具体的な事例を交え、若手エンジニアでも簡単にAIを使いこなせるようにするための技術や心構えについてアドバイスを送りました。
4. AI人材の育成ステップ
セミナーでは、AIを活用するための具体的な育成プロセスについても詳しく解説されました。企業として、どのようにして研修プログラムを構築していけばよいのか、高根沢氏と小森氏がそれぞれの立場から意見を共有しました。
5. 生成AI研修事例の紹介
既存の成功事例として、他社でのAI導入研修についての報告もなされ、参加者たちはその実績に感心しきりでした。具体的なプログラムの流れや負担の軽減の工夫についても詳しく触れられ、参加者の多くは自身の職場にも取り入れたいと感じたことでしょう。
6. 質疑応答
セミナーの最後には質疑応答の時間が設けられ、参加者からの具体的な疑問に対して講師陣が丁寧に回答しました。実際の運用に関する質問や、AI導入の初期費用の計算方法など、実践的な内容が中心となりました。
終わりに
本セミナーは、生成AIが現在のエンジニアリング業界に与える影響を学ぶ良い機会となりました。参加者たちは、新たな技術についての知識を深めるだけでなく、自社での生成AI活用の方法を考えるきっかけを得ることができたのではないでしょうか。今後もこうしたセミナーが定期的に開催されることを期待したいです。
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