2025年に向けた企業のリスキリング施策の最新動向と実態を探る

企業のリスキリング施策の最新動向

リスキリング支援サービス『Reskilling Camp』を展開するパーソルイノベーション株式会社が、全国の企業を対象としたリスキリング施策の実態調査を実施しました。この調査は、リスキリング施策の実施状況やその効果などを明らかにすることを目的としています。本記事では、2024年12月版の調査結果を元に、企業のリスキリング施策の現状や将来の展望について詳しくご紹介します。

リスキリング施策の実施率

調査の結果、全体の約40％の企業がリスキリング施策を実施していることが分かりました。特に大企業では60％以上がリスキリング活動に取り組んでおり、中小企業については31.9％という結果が出ています。これにより、大企業がリスキリングにおいて先行している状況が明らかになりました。特に製造業では55.8％がこれに取り組んでおり、業界のデジタル化が進んでいることがうかがえます。

重視するスキルの傾向

リスキリング施策で特に重視されているスキルには、「データ活用」、「セキュリティ」、「ITプロジェクトマネジメント」が挙げられます。データ活用は全体の36.8％が重視しており、特に大企業においてはセキュリティが42.0％という高い支持を得ています。2025年度に向けて強化したいスキルとしては、AI活用（特にChatGPTなどの活用）が非常に注目されています。これにより、企業は新しい技術に対応可能な人材の育成を図ろうとしています。

実施企業の成果実感

リスキリング施策を実施した企業の約70％が何らかの成果を実感していると回答しています。具体的には、16％が「大きな成果を実感できた」とし、55％が「成果を実感できた」と答えています。これらの結果は、リスキリング施策が企業の競争力強化につながることを示唆しています。特に、デジタル人材の育成が重要視されている時代背景にも合致しています。

2025年度の実施意向と予算

2025年度に実施予定のリスキリング施策については、全体の約40％が「続ける意向がある」と回答しています。新たに実施する計画がある企業も20％という数値が示されています。リスキリング施策には年間500万円以上1千万円未満の予算が必要とされるケースが多く、特に製造業や情報サービス業が積極的に予算を投入する傾向が見受けられます。

業界別のリスキリング意識

リスキリングに対する意識調査で、通信・情報サービス業が最も積極的だという結果が出ました。約40％が「この業界はリスキリングに取り組んでいる」という印象を持っていることがわかりました。実際の施策実施業界でも、製造業が高い実施率を示し、業種の違いが浮き彫りになっています。

まとめ

今回の調査から、リスキリングは今後の企業戦略において重要な位置を占めていることが明確になりました。特に、技術革新に対応するための人材育成が急務であると感じられます。AIやデータ活用の重要性が増す中、今後も各企業が独自の取り組みを進めていくことが期待されます。興味がある方は、詳細な調査結果を公式サイトでぜひご確認ください。今回の調査結果は、今後のリスキリング施策にどのような変革をもたらすのか、大いに注目すべきポイントです。

公式サイト: Reskilling Camp

調査は、全国の企業にお勤めの方660名を対象にインターネットリサーチで実施しました。リスキリング施策が進むことで、人材の適応力や企業の競争力が高まることが期待されています。これからの時代に求められるスキルを身につけるため、リスキリングの推進に注力することが重要です。