アルティウスリンク、最上位「三つ星」認証で多様性を推進する企業づくりを強化

アルティウスリンク、最上位「三つ星」認証を取得

アルティウスリンク株式会社（東京都渋谷区）がこのたび、「大阪市LGBTリーディングカンパニー」認証において最上位の「三つ星」を取得しました。この認証は、性的マイノリティに対する取り組みを積極的に進める企業や教育機関を大阪市が評価するものです。アルティウスリンクは「つながりを、もっとつよく。うつくしく。おもしろく。」という理念のもと、多様な個性を尊重する社風を築くために尽力しています。

DE&I推進の取り組み

アルティウスリンクでは約56,000人の従業員が属し、性別や性的指向、性自認、さらには性表現にかかわらず、誰もが自分の能力を最大限に発揮できる環境の構築に努めています。特に、大阪市内の10ヵ所においてもダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン（DE&I）を推進し、従業員一人ひとりが持つ特性を認め合うことが重要です。

DE&Iにおいては、性別や年齢、国籍、障害の有無など様々なバックグラウンドが尊重され、それぞれが異なる視点や経験を持ち寄ることで、企業の成長を促進しています。「エクイティ」という考え方も取り入れ、一律の支援ではなく、個別の状況に応じた適切なサポートを提供しています。

認証を受けた背景

アルティウスリンクが「三つ星」認証を受けた理由には、以下の取り組みが挙げられます。まず、性的な指向やジェンダーに対する差別を禁止する行動規範を定めていることです。また「パートナーシップ制度」や「ファミリーシップ制度」など、同性パートナーを配偶者と同等に扱う制度を設けています。

さらに、従業員向けの相談窓口を設置し、定期的な研修を通じてLGBTQ+についての理解促進を図っています。これらの活動によって、2025年6月1日時点で5,976名が研修を受け、社内の意識改革が進展しています。

未来への展望

今後のアルティウスリンクは、個々の違いを認め合い、尊重する雰囲気の醸成を継続し、従業員がいきいきと活躍できる企業文化を育んでいきます。また、多様性を新たな価値創造へと結びつけ、持続的な成長を実現することに寄与することを目指しています。

働く仲間を募集！

関西エリアで一緒に働く仲間を求めています。弊社大阪拠点は駅からのアクセスが良好で、快適で清潔なオフィス環境が整っています。多様なシフト制度があり、短時間勤務にも対応しているため、ワークライフバランスの実現が可能です。また定期的な研修や面談を通じて、一人ひとりに配慮したサポートも提供しています。「安心して働ける環境」で、ご自身のスキルや個性を活かしながら働くことができる場所です。

ぜひ、アルティウスリンクでの新たなキャリアを手に入れてみませんか。私たちとともに成長し、多様性を尊重する企業文化を築いていきましょう。