物流業界向け賃金制度構築セミナー2025
物流業界における人事制度の問題が日々注目される中、船井総研ロジ株式会社は、2025年3月24日(月)にオンラインセミナーを開催します。このセミナーは、運送会社の経営者や幹部を対象としており、未払賃金訴訟や乗務員の離職を回避するための賃金制度構築について深く掘り下げます。
未払賃金訴訟のリスク
近年、物流業界では「歩合給」が法的に認められないケースが増えており、これが未払い残業代の支払いを求められる要因となっています。企業にとって未払賃金訴訟は、経済的損失をもたらすだけでなく、評判の低下や優秀な従業員の退職を招くリスクがあります。このセミナーでは、こうしたリスクを軽減し、安定した運営を実現するための戦略を提供します。
セミナーの内容
本セミナーの内容は、未払賃金訴訟に対する適切な対応や賃金体系の見直しなど、多岐にわたります。
1.
未払い賃金訴訟への対応: 未払賃金訴訟が発生した際に取るべき行動や、訴訟を避けるための賃金体系への変更方法を学びます。
2.
自社に合った人事制度の構築: 従業員の働き方に合わせた給与支払い方法や、労務管理での課題解決方法を共有します。
3.
歩合給の新しい在り方: 歩合給が適用されない場合の人件費管理や、従業員満足の向上を図る手法について探ります。
開催概要
- - 日程: 2025年3月24日(月)
- - 時間: 13:30~15:30
- - 開催方法: オンライン(Zoomなど)
- - 参加料金: 一般価格5,500円、会員価格4,400円(税込)
- - 対象: 運送会社の経営者・経営幹部
このセミナーは、参加者が納得できる人事制度の再構築を、具体的な事例を通じて学べる貴重な機会です。この機会をお見逃しなく!
船井総研ロジについて
船井総研ロジ株式会社は、「社員が誇れる物流企業を作る」を企業理念に掲げ、物流業界の課題解決に取り組んでいます。大阪市に本社を持ち、全国の中堅・中小企業向けに現場活動に密着したコンサルティングサービスを提供。390社以上の経営者が集まるプラットフォームも運営し、業界全体の発展を促進しています。最新の業界情報は、船井総研ロジの公式X(旧Twitter)やFacebookで発信していますので、ぜひチェックしてみてください。