次世代リーダーを育てる「Japan CxO Award」新審査員発表

日本初の次世代リーダーのロールモデル「Japan CxO Award」

株式会社BNGパートナーズが主催する「Japan CxO Award」は、企業の最高経営層（CxO）の功績を表彰し、その知見やリーダーシップを次世代のロールモデルとして社会に共有することを目的としています。昨今、企業の成長と持続可能な発展が求められる中、特にCxOの能力やその貢献度を広く認識することが求められています。そのため、このアワードは誕生しました。

開催の背景

このアワードは、持続的成長に欠かせないCxOたちの成し遂げた功績に光を当てることで、次世代の経営人材を育成し、日本の産業を活性化する狙いがあります。CxOの持つ知見を社会の共有資産として位置づけ、より多くの方々にその重要性を知ってもらうことが本賞の使命です。

追加発表された審査員たち

最近、新しい審査員の就任が発表され、これまでの審査員と共に公平かつ公正な審査プロセスを実現するために、30名の専門家から成るチームが構成されました。中でも、デジタルホールディングスの創業者、鉢嶺登氏や、ユーグレナの元CEO、永田暁彦氏など、多彩なバックグラウンドを持つ審査員が参加しています。彼らのコメントやビジョンは、アワードへの期待感を高めています。

鉢嶺登氏のメッセージ

鉢嶺氏は、Modern CXOの役割の重要性を強調し、CxOがどのように企業の成長を牽引し、新たな価値を創造するかに関心を寄せています。彼は特に、革新的なビジネスモデルの構築や、積極的な社会へのポジティブな影響をもたらすことの大切さについて語っています。

永田暁彦氏の視点

また、永田氏は「CxOとは全事業領域を分担し、互いに切磋琢磨するチームである」という視点を述べ、彼が経てきた様々な挑戦を通じて得た教訓を分かち合っています。企業の未来を担うリーダーたちが、いかに自らの役割を認識し、社会を変革する実現に向けて行動していくべきかを語ります。

山田メユミ氏の信念

アイスタイルの山田氏は、事業をゼロから立ち上げる際の努力と情熱を讃え、CxOの皆様がどのように夢を実現していくのかに目を向けています。また、具体的な社会貢献が評価される点に重きを置いています。

Japan CxO Awardの詳細

このアワードは、2025年12月8日に東京都中央区銀座で開催され、CxOの優れた功績を広く表彰する場となることでしょう。表彰の対象者は、実際に経営層として責任と権限を持つ方々です。各部門において最優秀賞や優秀賞が設けられ、選考基準は明確に定められています。選考プロセスも透明性があり、応募は自薦・他薦のいずれも可能です。

公式ウェブサイトでは、さらなる情報が提供されています。次世代のリーダーたちに注目が集まる中、「Japan CxO Award」はその価値を改めて認識させる重要なイベントとなるでしょう。企業の未来を担うCxOたちの活躍に期待が寄せられます。