労災リスク回避に向けた「真の働きがい創造講座」が始動！

労災リスク回避への第一歩 - 「真の働きがい創造講座」

最近、労働災害による休業者数が過去最多に達し、特に精神障害による労災の増加が深刻な問題となっています。この背景には、リモートワークの普及や働きやすさと働きがいの乖離があります。このような現状を受けて、一般社団法人教育コミュニケーション協会が提供する「労災リスクを減らす『真の働きがい創造講座』」が新たな解決策として登場します。本講座は、2025年6月28日から12月31日までオンライン及び一部リアル会場で開催され、職場環境を改善し、労災リスクを減少させることを目的としています。

講座の詳細と背景

労働災害が増加している背景には、長時間労働の影響や精神的なストレスが大きく関与しています。特に、会社の働きやすさに重きを置くあまり、社員の働きがいやモチベーションが軽視される傾向が見られます。このような状況で、労災リスクを減らすためには、コミュニケーションの質を高めることが不可欠です。

教育コミュニケーション協会の代表、木暮太一氏は、労災の増加を防ぐためには「言葉の力」が鍵であると語っています。労働環境が変化する中、特にリモートワークの普及により、社員同士のコミュニケーションが減少しているのが実情です。その結果、精神的な負担が増し、労災のリスクが高まっています。

この講座では、コミュニケーションの質を向上し、労災リスクを軽減するための具体的な技術や方法を学ぶことができます。具体的には、ストレスサインを見逃さず、社員の本音を引き出す対話術や、心理的安全性が高い職場文化の育成方法が紹介されます。

講師の紹介

木暮太一氏は、言語化コンサルタントとして知られ、企業研修や講演を多く手掛けてきました。彼の提唱する「言語化の技術」は、抽象的な概念を具体的な言葉に変換し、職場内のコミュニケーションを円滑にするための手法を寄与します。この講座では、木暮氏の豊富な知識と経験をもとに、参加者自身が労災リスクを回避するためのスキルを身につけることが期待されます。