アジアネットワーク協同組合とFDSOが提携、外国人ドライバー育成を加速する新たな試み

物流業界の新しい風、FDSOとの提携で外国人ドライバーの育成を支援

2025年9月1日、アジアネットワーク協同組合（以下、当組合）は、株式会社外国人ドライバー支援機構（FDSO）との業務提携に関する基本合意書（MOU）を締結しました。この提携により、外国人ドライバーの育成や定着支援の取り組みが強化されることを期待されています。

FDSOの役割と実績

FDSOは、特定技能「自動車運送業」分野において国内初の評価試験を実施し、合格者を輩出する実績を持つ企業です。この機関は、外国人ドライバーの受け入れに向けた運転教育や日本語教育の体制を整えるなど、幅広い分野で業界をリードしています。特に、彼らの育成ネットワークは全国的に展開されており、物流業界の人材不足を解消する一助となっています。

提携の背景と狙い

日本の物流業界は、深刻なドライバー不足に直面しています。この状況を打破するために、外国人材の積極的な活用が求められています。しかし、外国から来るドライバーが即戦力として働けるようにするためには、多様なスキルや知識が必要とされます。特に言語能力や文化の理解、法律に関する知識が重要です。

FDSOは、これまでに以下のような成果を上げてきました：

- 特定技能評価試験の国内初実施と合格者の輩出
- 海外での日本語と運転教育の実践
- 自動車学校との連携による日本での免許取得支援
- 多言語に対応した生活サポート及び就業研修の設計

こうした再生可能なソリューションを活用し、当組合は質の高い外国人ドライバーの安定供給と定着を目指します。

提携の具体的内容

この提携に基づく具体的な取り組みとして、以下が挙げられます：

- FDSOネットワークを利用した人材の供給及び紹介
- 特定技能制度を基にした評価試験や免許取得支援
- 日本語教育と安全運転教育の共同実施
- 生活習慣や文化の定着支援に関するノウハウの共有
- 加盟企業向けの研修や情報提供、セミナーの開催

今後の展望

アジアネットワーク協同組合は、全国的なネットワークを駆使し、FDSOとの連携を深めながら、質の高い外国人ドライバーの受け入れ体制を構築していきます。今後は、成功事例となるモデルケースを創出し、これを全国に展開することで、物流業界の持続可能性を高める取り組みも進めていく予定です。行政機関や業界団体との連携強化にも着手し、人材不足解消に全力を尽くす姿勢を示します。

外国人ドライバーの育成や定着支援を充実させることは、物流業界における新たな可能性を広げ、持続可能な発展につながる大きな一歩です。これからの展開から目が離せません。